河南 : 11月人力資源師考前45天截止報(bào)名
來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)發(fā)布時(shí)間:2009-11-23
人力資源和社會(huì)保障部試驗(yàn)性鑒定職業(yè)有企業(yè)人力資源管理師、物流師、項(xiàng)目管理師、企業(yè)信息管理師、企業(yè)培訓(xùn)師、企業(yè)文化師等6個(gè)職業(yè)的一級(jí)。
河南省人力資源和社會(huì)保障廳試驗(yàn)性鑒定職業(yè)有公共營(yíng)養(yǎng)師和動(dòng)畫(huà)繪制員等2個(gè)職業(yè)的3級(jí)、4級(jí)。鑒定考試定于11月22日進(jìn)行。
具體如下:
一、報(bào)名時(shí)間:
報(bào)名截止時(shí)間為考試前45天
二、統(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審辦法
(一)綜合評(píng)審采取口頭答辯須遞交論文的,論文每人一式三份,要裝在同一個(gè)文件袋中,在考前15日內(nèi)由報(bào)名點(diǎn)統(tǒng)一遞交省中心,面試時(shí)間定在考試日當(dāng)天下午14:00進(jìn)行,考生面試地點(diǎn)及答辯順序由省中心在考場(chǎng)公布。
(二)采用書(shū)面答辯方式的綜合評(píng)審,筆試書(shū)面答辯時(shí)間定在考試日當(dāng)天下午原考點(diǎn)進(jìn)行,論文由考生攜帶到考場(chǎng)在書(shū)面答辯前遞交給本考場(chǎng)的監(jiān)考老師,監(jiān)考老師負(fù)責(zé)將本考場(chǎng)考生的一式三份論文和答完后的書(shū)面答辯試卷合裝在省中心專(zhuān)門(mén)設(shè)計(jì)的文件袋中。文件袋在書(shū)面答辯前發(fā)給考生,考生在文件袋封面填寫(xiě)清楚有關(guān)信息后,把論文裝入文件袋一并交給本考場(chǎng)監(jiān)考老師。秘書(shū)二級(jí)《秘書(shū)國(guó)家職業(yè)資格(2級(jí))業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估手冊(cè)》由考生自已攜帶,在考試日進(jìn)行理論知識(shí)考試前遞交監(jiān)考老師。
(三)各報(bào)名點(diǎn)要及時(shí)將2009年職業(yè)指導(dǎo)人員高級(jí)職業(yè)指導(dǎo)師(一級(jí))和職業(yè)指導(dǎo)師(二級(jí))論文題目通知考生,由考生任選一個(gè)題目撰寫(xiě)論文。高級(jí)職業(yè)指導(dǎo)師(一級(jí))論文題目:(1)試論高校職業(yè)指導(dǎo)推動(dòng)和開(kāi)展;(2)農(nóng)民工就業(yè)困難的原因分析及指導(dǎo)對(duì)策;(3)試論當(dāng)前經(jīng)濟(jì)下職業(yè)指導(dǎo)工作開(kāi)展的幾點(diǎn)思考;(4)試論大學(xué)生職業(yè)生涯設(shè)計(jì)若干問(wèn)題。職業(yè)指導(dǎo)師(二級(jí))論文題目:(1)大學(xué)生就業(yè)困難的原因分析及指導(dǎo)對(duì)策;(2)試論公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)職業(yè)指導(dǎo);(3)試論職業(yè)信息采集與應(yīng)用;(4)試論大學(xué)生就業(yè)心理問(wèn)題的表現(xiàn)與調(diào)適。
三、聯(lián)系方式
省中心監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)(0371)65508327、65951789,考試當(dāng)日值班電話(huà)為(0371)65508327。
說(shuō)明:統(tǒng)一鑒定及試驗(yàn)性鑒定報(bào)名點(diǎn)等有關(guān)信息已在“河南省職業(yè)資格工作網(wǎng)(網(wǎng)址: http://ha.osta.org.cn)” “統(tǒng)一鑒定”一欄公布。