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中人沙龍:國藥控股何駟驎先生精彩致詞

來源:中國人力資源開發(fā)網(wǎng)發(fā)布時間:2012-02-24

  編者按:2012 年2月22日下午,由中人網(wǎng)主辦的中人沙龍活動之“人力資源開發(fā)的中國與世界——走進(jìn)百人企業(yè):國藥”在上海成功召開。此次沙龍,中人網(wǎng)秉承“仁愛之仕,智慧同行”的宗旨,特別邀請國藥控股人力資源部部長兼人力資源服務(wù)部部長何駟驎先生,國藥控股股份公司人才發(fā)展部部長劉天堯先生,ASTD國際關(guān)系部總監(jiān)王威博士,中人網(wǎng)CEO何國玉女士與100人、300強(qiáng)成員及優(yōu)秀HR從業(yè)人員共同分享了“人力資源開發(fā)的中國與世界”主題。此次沙龍由上海相宜本草化妝品股份有限公司的人力資源總監(jiān)虞翔主先生持,現(xiàn)場氣氛熱烈。

  主持人:

  歡迎大家參加由中人網(wǎng)、國藥控股、HR100人、HR3000強(qiáng)俱樂部聯(lián)合主辦,上海格獲企業(yè)管理咨詢公司協(xié)辦的“人力資源開發(fā)的中國與世界——走進(jìn)百人企業(yè):國藥”活動,我是來自于上海相宜本草化妝品股份有限公司的人力資源總監(jiān)虞翔,首先我們感謝國藥控股股份公司的支持,感謝各位HR3000強(qiáng)成員和現(xiàn)場HR知名企業(yè)的負(fù)責(zé)人。本次活動非常高興地請到了國藥控股人力資源部部長兼人力資源服務(wù)部部長何駟驎先生,國藥控股股份公司人才發(fā)展部部長劉天堯先生,ASTD國際關(guān)系部總監(jiān)王威博士。中人網(wǎng)秉承“仁愛之仕、智慧同行”的精神,整合中國人力資源100人和中國人力資源3000強(qiáng)俱樂部的優(yōu)質(zhì)資源,創(chuàng)造一個以100人企業(yè)參觀和聽取100人成員分享其所在企業(yè)的管理精神來幫助更多的HR朋友能力提升,同時帶動其所在的企業(yè)HR管理水平的提升,真正地為人力資源管理作出貢獻(xiàn),這也是我們作為100人成員的共同的愿望。首先讓我們以熱烈的掌聲歡迎國藥控股人力資源人力資源管理部部長兼人力資源服務(wù)部部長何駟驎先生致詞。

  何駟驎:

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位HR同仁:

  下午好。早春二月春意漸濃,一股暖流涌入國藥。新年伊始,萬物待興。三千志士的智慧起于前行。今天我們在浦江之畔非常高興地迎來了中人網(wǎng)和HR3000成員參加“人力資源開發(fā)的中國與世界——走進(jìn)百人企業(yè)國藥”沙龍。在此我謹(jǐn)代表國藥控股有限公司向蒞臨我公司的各位領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓,表示熱烈的歡迎。并借此機(jī)會向一直關(guān)心我們,給我們創(chuàng)造這次學(xué)習(xí)、分享和智慧同行機(jī)會的中人網(wǎng)何國玉董事長以及三千強(qiáng)的仁愛之仕表示衷心的感謝。

  我想借這次沙龍的機(jī)會,簡要把我們國藥的情況向大家做一個簡單的介紹,這是一個短片,是介紹我們的大股東——中國醫(yī)藥集團(tuán)總公司的。

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  剛才是我們的母公司中國醫(yī)藥集團(tuán)的片子,其中有十個板塊,我們占了四個大塊,醫(yī)藥分銷、物流、化學(xué)試劑以及零售。應(yīng)該說國藥控股公司是在原來中國醫(yī)藥集團(tuán)下面的五個商業(yè)研修站的基礎(chǔ)上,于2003年1月由中國醫(yī)藥集團(tuán)和上海復(fù)興醫(yī)藥集團(tuán)共同出資組建,我們國藥控股是中國醫(yī)藥集團(tuán)所屬的核心企業(yè),銷售收入占了集團(tuán)總公司收入的85%以上。國藥控股2009年9月在香港成功上市,上市當(dāng)年就成為全球市值第三大醫(yī)藥分銷商。作為中國最大的藥品醫(yī)療保健產(chǎn)品分銷商,以及領(lǐng)先的供應(yīng)鏈服務(wù)商,國藥控股擁有并經(jīng)營中國最大的藥品分銷以及配送網(wǎng)絡(luò),著力打造藥品分銷與配送,零售連鎖,藥品制造,化學(xué)試劑,醫(yī)療器械,醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)等相關(guān)產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展的健康產(chǎn)業(yè)平臺。到去年年底,國藥控股經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)覆蓋30個省市自治區(qū),140個地級市以上城市,占全國地級以上城市的40%.

  直銷終端客戶超過11萬家,擁有全國各省市59家全資或者控股的二級子公司,兩百多家地市級全資或者控股的三級子公司,和1773家零售門店。還包括了兩家A股上市公司。我們的分銷業(yè)務(wù)在全國19個省市自治區(qū)醫(yī)院的市場上競爭力排名第一。2011年我們的公司突破銷售收入一千億元,成為全國首家醫(yī)藥商業(yè)流通業(yè)超過千億的企業(yè),進(jìn)一步鞏固了醫(yī)藥物流分銷行業(yè)第一的地位優(yōu)勢。近年來積極推動行業(yè)的聯(lián)合重組,各種優(yōu)勢的資源得到有效的整合,自2003年開始成立的七十多億,發(fā)展到去年的一千多億,從十幾家企業(yè)發(fā)展到現(xiàn)在的兩百八十多家企業(yè)。如何來探索和打造由各種經(jīng)濟(jì)成分,各種文化背景,各種經(jīng)營業(yè)態(tài),全國各個區(qū)域組成的集團(tuán)化人力資源管理體系,管控體系是我們這些年來主要的工作。我們?nèi)粘5?a href=http://bugaw.cn/rlzy/ target=_blank class=infotextkey>人力資源管理工作,后面劉天堯部長會做專題交流。

  我套用我們HR3000強(qiáng)的“仁愛之仕、智慧同行”的宗旨,以相對應(yīng)的文化和隊伍作為我們國藥兩條對應(yīng)的具體實踐與大家分享:大力弘揚(yáng)優(yōu)秀統(tǒng)一的企業(yè)文化,以及培養(yǎng)和造就一支智慧的干部員工隊伍,這正是國藥做大做強(qiáng)的重要保證和有力支撐。優(yōu)秀的企業(yè)文化是企業(yè)戰(zhàn)略實施的保證,也是整個建設(shè)的核心,也是我們企業(yè)規(guī)范經(jīng)營的基礎(chǔ)。我們國藥的文化體系包括關(guān)愛生命、呵護(hù)健康、企業(yè)理念、還有愛與責(zé)任的核心價值觀、學(xué)習(xí)和諧責(zé)任的行為規(guī)范。我們的文化就是以人為本的文化,是團(tuán)結(jié)融合的文化,是積極向上的文化,是講求責(zé)任的文化。把我們的企業(yè)文化貫穿于企業(yè)發(fā)展始終,把實現(xiàn)人的幸福和社會的幸福作為企業(yè)發(fā)展的重要目標(biāo)和根本追求,貫穿于我們整個人力資源管理當(dāng)中。正是這種愛的文化把我們分布在全國各地,各種文化背景,各種所有制機(jī)構(gòu)組成的兩百多家企業(yè)子公司整合在一起,為了一個共同目標(biāo)跨入了千億企業(yè)的行列。

  還有我們有一支優(yōu)秀的干部員工隊伍,是我們企業(yè)戰(zhàn)略實施的支柱,是我們進(jìn)軍世界五百強(qiáng)的保障。要保持行業(yè)領(lǐng)先、做到世界一流,就要求企業(yè)必須要具有團(tuán)隊學(xué)習(xí)、不斷完善,就必須要具有與戰(zhàn)略目標(biāo)相適應(yīng)的管理團(tuán)隊和目標(biāo)隊伍,從國藥控股總部到下屬子公司,堅持以崗位能力建設(shè)為核心,人力資源模塊的管理始終圍繞干部人力資源建設(shè)這個主題,通過各種途徑,提高干部員工的學(xué)習(xí)能力、工作能力。提高工作能力,提升人生信念和境界,不斷增強(qiáng)組織的發(fā)展活力,打造一支政治堅定,視野開闊,懂經(jīng)營、善管理、敢于與國際一流企業(yè)同臺競爭,致力于為國藥建功立業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍。同時還建立與世界五百強(qiáng)企業(yè)相適應(yīng)的一流隊伍。這就是我總結(jié)的兩條,一個是企業(yè),一個是隊伍。

  中國有句古話是有朋自遠(yuǎn)方來,不亦樂乎。各位仁愛之仕進(jìn)入國藥讓我們倍感親切,本次沙龍在我們國藥召開,有幸認(rèn)識這么多的同行,為我們學(xué)習(xí)和建立行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)和分享HR同行的經(jīng)驗和做法提供了機(jī)會,我們倍加珍惜。希望與會的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓通過本次沙龍,進(jìn)一步了解國藥,擴(kuò)大與國藥在人力學(xué)領(lǐng)域的交流與合作,增進(jìn)友誼,實現(xiàn)共贏。我們愿與各位同仁一起,共同推進(jìn)中國企業(yè)人力資源管理水平持續(xù)提升貢獻(xiàn)力量,為整個人力資源的事業(yè)添磚加瓦。最后預(yù)祝沙龍圓滿成功,謝謝大家。

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