年終將至，各類檢查、評比、表彰活動接踵而至，基層疲于應付。評比表彰名目多，省市縣鄉(xiāng)，級級要評，行業(yè)系統(tǒng)，個個要比，難免條條塊塊、層層疊疊。檢查總結陣勢大，來時歡迎、在時陪同、走時歡送，稍有怠慢，就惟恐戴“不重視”的帽子、進“待改進”的筐子。

適度的考核評比，對于總結工作、褒獎先進、鼓舞士氣大有意義。但眼下一些檢查評比和表彰，已可用“泛濫”二字形容。熱衷于檢查評比，原因在于一些領導干部把檢查評比當成政績。一事當前，首先想的不是要真抓實干，而是做表面文章。檢查評比越多，就顯得干得越多、“政績”越大，轟轟烈烈“查”過了，熱熱鬧鬧“評”過了，一年的工作也就完成了。而有的檢查評比，更是“利”字作怪，掛的是“檢查評比”之名，行的是“借機揩油”之實，為部門和個人開辟“財源”，這更讓基層單位深惡痛絕。

泛濫的檢查評比，也是一種腐敗。在各級各部門自查自糾的基礎上，還需事前審批、事中監(jiān)管，從源頭上減少評比表彰，在行進中規(guī)范總結檢查。更重要的是，還需要建立起科學的考核和評價機制，真正評出先進、獎出干勁。