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高級人力資源管理師考前復(fù)習(xí)輔導(dǎo)—職業(yè)道德

作者:不明   發(fā)布時間:2009-12-24 10:47:23  來源:網(wǎng)絡(luò)
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無標(biāo)題文檔

  ◆該部分均為選擇題,每題均有四個備選項(xiàng),其中單項(xiàng)選擇題只有一個選項(xiàng)是正確的,多項(xiàng)選擇題有兩個或兩個以上選項(xiàng)是正確的.

  ◆請根據(jù)題意的內(nèi)容和要求答題,并在答題卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑。

  ◆錯選、,少選、多選,則該題均不得分。

(一)單項(xiàng)選擇題(第1~8題)

1、下列關(guān)于職業(yè)道德的說法中,你認(rèn)為正確的是()。

(A)職業(yè)道德能夠有效地協(xié)調(diào)同事之間的關(guān)系.

(B)實(shí)踐職業(yè)道德主要靠自覺,對不自覺的人不起作用。

(C)職業(yè)道德是“面子”工程,對企業(yè)發(fā)展沒有實(shí)際意義

(D)提高產(chǎn)品質(zhì)量靠知識和技術(shù),不靠職業(yè)道德

2、下列符合儀表端莊具體要求的是()。

(A)著裝樣式新潮 (B)化妝濃艷,以盡量展示不同企業(yè)員工的個性、特色

(c)簡潔大方 (D)多佩帶一些鮮亮的飾品,以增強(qiáng)視覺效果

3、對企業(yè)來講,科學(xué)發(fā)展觀中的“以人為本”的意思是()。

(A)企業(yè)應(yīng)把員工作為賺錢的“本錢” (B)尊重員工,維護(hù)員工的正當(dāng)權(quán)益

(C)協(xié)調(diào)員工之間的利益關(guān)系 (D)加強(qiáng)員工的職業(yè)道德建設(shè)

4、道德和法律的區(qū)別在于()。

(A)道德作為一種說教,不如法律威力強(qiáng)大 (B)在適用范圍上,道德表面看起來廣,實(shí)際上比法律小

(c)道德比法律對社會關(guān)系的調(diào)節(jié)范圍廣 (D)建設(shè)法制社會,需要法律而不需要道德

5、下列做法中,不屬于誠實(shí)勞動的是()。

(A)小李發(fā)明一項(xiàng)新技術(shù)而縮短工時,減輕體力負(fù)擔(dān)

(B)廠里實(shí)行技改,小張認(rèn)為質(zhì)量有保證便不再對新產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn)

(c)小劉經(jīng)常在網(wǎng)上下載免費(fèi)軟件,以提高自己的工作技藝,

(D)鄰居在搬運(yùn)家具,小鄧沒有幫助他們搬完便做自己的事情去了

6、關(guān)于團(tuán)結(jié)互助,下列說法中正確的是()。

(A)團(tuán)結(jié)互助就是相互之間客客氣氣,相敬如賓

(B)團(tuán)結(jié)的目的是為了互助,不能事事講原則

(C)團(tuán)結(jié)互助是促進(jìn)企業(yè)文化健康發(fā)展的重要因素

(D)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)往往會傷害團(tuán)結(jié),影響互助

7、關(guān)于創(chuàng)新,下列說法中正確的是()。

(A)創(chuàng)新不是一般人能夠做到 (B)只有大的發(fā)明創(chuàng)造才是創(chuàng)新

(c)只有被專利局認(rèn)可才是真正的創(chuàng)新 (D)普通的事情也能體現(xiàn)創(chuàng)新
8、關(guān)于紀(jì)律,從業(yè)人員應(yīng)樹立的正確認(rèn)識是()。

(A)紀(jì)律是強(qiáng)制性與自覺性的有機(jī)結(jié)合 (B)紀(jì)律是企業(yè)制定的,從業(yè)人員無權(quán)過問其合理性

(C)遵守紀(jì)律與職工的個人利益沒有什么關(guān)系 (D)紀(jì)律只是約束和管制員工的手段

(二)多項(xiàng)選擇題(第9~16題)

9、對從業(yè)人員而言,勤勞節(jié)儉的意義在于()

(A)勤勞節(jié)儉是企業(yè)降低成本的有效途徑 (B)勤勞節(jié)儉有利于子孫后代的發(fā)展

(C)勤勞節(jié)儉是可持續(xù)發(fā)展理念的內(nèi)在要求 (D)勤勞節(jié)儉反對高消費(fèi)和超前消費(fèi)

10、下列做法中。違背公平公正要求的是()

(A)某大學(xué)幾名學(xué)生在超市購物被疑偷竊,并被扣留搜身新東方

(B)某農(nóng)民工進(jìn)城尋找工作,被當(dāng)作詐騙嫌疑人驅(qū)逐返鄉(xiāng)

(C)某醫(yī)院因一病人暫時支付不起住院押金而拒絕其住院治療

(D)某咖啡廳沒有對果汁進(jìn)行標(biāo)價,客人消費(fèi)后才出示價格

11、下列做法中,與誠實(shí)守信要求不符合的是()。

(A)對企業(yè)忠誠,就是員工要一切按照上司的話去做

(B)環(huán)保部門認(rèn)定某企業(yè)污染環(huán)境需停工,但企業(yè)白天停工,晚上開工

(C)有人反映某食品添加劑可能危害健康,廠家提請質(zhì)檢部門檢查

(D)為了促銷樓房,某房地產(chǎn)公司搞起了街頭抓獎銷售活動。

12、下列做法中,違背了從業(yè)人員辦事公道原則的是()。

(A)某商場收銀員在收款時遇到一熟人,于是讓熟人先結(jié)帳

(B)某銀行分理處為公務(wù)員設(shè)立了優(yōu)先辦理業(yè)務(wù)的窗口

(c)某火車站服務(wù)員看見一殘疾人,讓他(她)優(yōu)先購買了車票

(D)某公司辦事員收受了客戶的禮金,并未給客戶任何照顧

13、堅(jiān)持真理,要求從業(yè)人員做到()。

(A)加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)鑒別美丑、是非的能力

(B)不論什么樣的認(rèn)識和觀點(diǎn),都要堅(jiān)持到底

(C)敢于向權(quán)威說“不”,破除和拒絕一切權(quán)威

(D)少克服“老好人”主義的思想

(根據(jù)下列案例和所學(xué)職業(yè)道德知識,回答第14一16題。)

  白雪造紙廠因排污超標(biāo),于1998年初被環(huán)保部門責(zé)令停產(chǎn).由于企業(yè)無力購買環(huán)保設(shè)施,持續(xù)兩年的停產(chǎn)導(dǎo)致數(shù)百名工人吃飯成了問題。.工人們怨聲載道,情緒波動,甚至工人與上級部門的關(guān)系也緊張起來.這時,廠長張保順鼓動工人們說:“吃飯比環(huán)境保護(hù)重要,沒有飯吃,一切等于零.”雖為私企老板,但張保順還是受到部分工人的支持,工廠于2000年底恢復(fù)生產(chǎn).

  2001年2月,環(huán)保部門再次責(zé)令白雪造紙廠停產(chǎn),但工人們一致支持張保順,拒絕接受環(huán)境保護(hù)部門的決定.

14、讀了上述短文,你贊同()

(A)環(huán)境保護(hù)部門所采取的停產(chǎn)措施 (B)造紙廠恢復(fù)生產(chǎn)的決定

(C)民以食為天,部分工人支持張保順是正確的 (D)工人們的要求可以理解,但情緒偏激
15、關(guān)于張保順,通過案例可以明確判定的說法是()。

(A)張保順知法犯法 (B)張保順的做法合乎情理

(C)張保順認(rèn)為工廠利益高于一切 (D)張保順懷有個人目的

16、上述事情的發(fā)生,給我們的啟示是()。

(A)當(dāng)涉及到部分人的利益時,企業(yè)是否需加強(qiáng)環(huán)保應(yīng)慎重對待.

(B)當(dāng)部門利益和整體利益發(fā)生矛盾時,部門利益應(yīng)服從整體利益

(C)不管涉及到誰、利益關(guān)系如何,都應(yīng)該依法對待

(D)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不應(yīng)該以損害環(huán)境作為代價

二、職業(yè)道德個人表現(xiàn)部分(第17~25題)

答題指導(dǎo):

  ◆該部分均為選擇題,每題均有四個備選項(xiàng)。

  ◆請按照題意要求,根據(jù)自己的實(shí)際情況只選擇其中一個選項(xiàng)。并在答題卡上將所選擇答

案的相應(yīng)字母涂黑。

17、如果有人向你請教問題,而這個問題恰巧你也不懂。你一般會()。

(A)直接告訴他,自己不懂這個問題 (B)直接告訴他,自己雖然不懂,但某某人可能懂

(C)告訴他,自己不懂,請他問別人吧 (D)與他一起研究一下,看能不能解決問題

18、為有效控制員工上班遲到的問題,我認(rèn)為下列措施中的()是最有效的。

(A)警告員工,任何人只要被抓住,將扣除其全部獎金

級別 課程名稱 主講 課時 學(xué)費(fèi) 試聽 在線報名
二級 人力資源師二級全程班 王全一 60 1350元 試聽
人力資源師二級精講班(基礎(chǔ)知識+專業(yè)技能) 王全一 60 800元 試聽
人力資源師二級沖刺班 王全一 15 350元 試聽
基礎(chǔ)知識 王全一 12 200元 試聽
專業(yè)技能知識(二級) 王全一 46 590元 試聽
論文指導(dǎo) 王全一 2 50元 試聽
三級 人力資源師三級全程班 于彩鳳 60 950元 試聽
人力資源師三級精講班(基礎(chǔ)知識+專業(yè)技能) 于彩鳳 60 500元 試聽
基礎(chǔ)知識 王全一 12 200元 試聽
專業(yè)技能知識(三級) 于彩鳳 48 350元 試聽
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·考試簡介:由國家勞動部統(tǒng)一組織的全國統(tǒng)一考試。
考試合格后由國家勞動和社會保障部頒發(fā)人力資源管理
師(國家職業(yè)資格二級)職業(yè)資格證書。
·考試時間:2010年11月21日。
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