2001-2011年國家公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線
來源：育路教育網(wǎng)發(fā)布時間：2011-12-01 [an error occurred while processing this directive]
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年份
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類別
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分?jǐn)?shù)/行測
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| 2011年 |
報考中央機關(guān)綜合管理類職位的合格分?jǐn)?shù)線為：總分不低于100分，且行政職業(yè)能力測驗不低于55分。報考省級直屬機構(gòu)綜合管理類職位的合格分?jǐn)?shù)線為：總分不低于95分，且行政職業(yè)能力測驗不低于55分。報考市(地)級直屬機構(gòu)綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位的合格分?jǐn)?shù)線為：總分不低于95分，且行政職業(yè)能力測驗不低于50分。報考縣(區(qū))級及以下直屬機構(gòu)綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位的合格分?jǐn)?shù)線為：總分不低于90分，且行政職業(yè)能力測驗不低于50分。
給予政策傾斜的職位的合格分?jǐn)?shù)線為： 西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)（山西、內(nèi)蒙古、吉林、黑龍江、廣西、四川、重慶、貴州、云南、西藏、陜西、甘肅、寧夏、青海、新疆）市（地）級綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位的合格分?jǐn)?shù)線為：總分不低于90分，且行政職業(yè)能力測驗不低于50分；西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)縣（區(qū)）級以下綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位的合格分?jǐn)?shù)線為：總分不低于85分，且行政職業(yè)能力測驗不低于45分。 非通用語職位的合格分?jǐn)?shù)線為：總分不低于90分，且行政職業(yè)能力測驗不低于50分。 大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項目人員定向招錄職位的合格分?jǐn)?shù)線為：總分不低于90分，且行政職業(yè)能力測驗不低于50分。 |
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2010年
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中央機關(guān)綜合管理類職位
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105/55分
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省級直屬機構(gòu)
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100/55分
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市（地）級以下直屬
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95 /50分
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縣（區(qū)）級直屬機構(gòu)
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90 /50分
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西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)市（地）級
綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 |
90 /50分
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西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)縣（區(qū)）級以下
綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 |
85/45分
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非通用語職位
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90 /50分
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2009年
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中央機關(guān)綜合管理類職位
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105/60分
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省級直屬機構(gòu)綜合管理類職位
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100/55分
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市(地)級直屬機構(gòu)綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位
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95 /50分
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縣(區(qū))級直屬機構(gòu)綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位
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90 /50分
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西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)市（地）級
綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 |
90 /50分
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非通用語職位
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90 /50分
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2008年
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中央機關(guān)綜合管理類職位
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105/55分
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省級直屬機構(gòu)綜合管理類職位
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100/55分
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市(地)級直屬機構(gòu)綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位
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95 /50分
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縣(區(qū))級直屬機構(gòu)綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位
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90 /50分
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2007年
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中央機關(guān)綜合管理類職位
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110/60分
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省級直屬機構(gòu)綜合管理類職位
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105/55分
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市（地）級以下直屬機構(gòu)綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位
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95 /50分
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2006年
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中央、國家機關(guān)綜合管理類職位
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115/60分
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專利審查員
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105/60分
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中央垂直管理系統(tǒng)綜合管理類和行政執(zhí)法類職位
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105/55分
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報考空中警察職位和地市級以下氣象局、煤礦安全監(jiān)察局職位
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100/50分
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2005年
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參加中央、國家機關(guān)兩科考試
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120/60分
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參加中央、國家機關(guān)一科考試
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65分
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中央垂直管理系統(tǒng)兩科考試
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115/60分
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中央垂直管理系統(tǒng)一科考試
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60分
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2004年
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中央、國家機關(guān)A類職位
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135/65分
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中央、國家機關(guān)B類職位
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65分
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中央垂直管理系統(tǒng)A類職位
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130/65分
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中央垂直系統(tǒng)B類職位
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65分
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2003年
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中央、國家機關(guān)A類職位
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125/60分
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中央、國家機關(guān)B類
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60分
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中央垂直管理系統(tǒng)A類職位
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120/60分
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中央垂直管理系統(tǒng)B類職位
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60分
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2002年
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中央、國家機關(guān)A類職位
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125/60分
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中央、國家機關(guān)B類職位分?jǐn)?shù)線
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60分
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中央垂直管理系統(tǒng)A類職位
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120/60分
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中央垂直管理系統(tǒng)B類職位
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60分
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| 2001年 | 中央、國家機關(guān)A類職位：總分125分，且行政職業(yè)能力測驗60分 中央、國家機關(guān)B類職位：行政職業(yè)能力測驗60分 中央垂直管理系統(tǒng)A類職位：總分120分，且行政職業(yè)能力測驗60分 中央垂直管理系統(tǒng)B類職位：行政職業(yè)能力測驗60分 |
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