內(nèi)蒙公務(wù)員公務(wù)員筆試選擇題應(yīng)答技巧
來源:育路教育網(wǎng)發(fā)布時(shí)間:2011-11-30 [an error occurred while processing this directive]
選擇題的類型主要是單選題、多選題和雙選題這三種。前兩種類型在我國公務(wù)員錄用考試中應(yīng)用較為廣泛。在解答過程中考生可以采用的方法主要有以下幾種:
1.淘汰法
最適合單選題。當(dāng)確定一個(gè)選擇項(xiàng)不符合題意時(shí),便將自己的注意力迅速轉(zhuǎn)移到下一個(gè)選擇項(xiàng),依次加以否定。假如第一個(gè)選擇項(xiàng)就是正確答案,那么后面的幾個(gè)選項(xiàng)就可以忽略不看,這樣可以節(jié)省時(shí)間
2.去同存異法
應(yīng)試者在閱讀完試題內(nèi)容和所有選擇項(xiàng)后,根據(jù)題意確定一個(gè)選擇項(xiàng)為參照項(xiàng),該選擇項(xiàng)同其他選擇項(xiàng)存在著比較明顯的特征差異。然后將其他選擇項(xiàng)與之進(jìn)行對比,把內(nèi)容或特征大致相同的項(xiàng)目去掉,而保留差別較大的選擇項(xiàng)。再將剩余的選項(xiàng)進(jìn)行比較,最后確定一個(gè)符合題意的正確答案。
3.印象認(rèn)定法
印象認(rèn)定法是指根據(jù)印象的深刻來選擇答案。應(yīng)試者在讀完一道試題的題干和各項(xiàng)選擇項(xiàng)后,各選擇項(xiàng)對于考生大腦的刺激強(qiáng)度是不同的。有的較強(qiáng),有的較弱,那些似曾熟悉的內(nèi)容必然會在頭腦中最先形成正確選項(xiàng)的印象,因此,據(jù)此作出的判斷的命中率還是比較高的。
4.比較法
此方法應(yīng)用范圍較廣。在解答單項(xiàng)選擇題時(shí),應(yīng)試者可以將各選擇項(xiàng)同題意要求進(jìn)行縱向比較,根據(jù)各自同題意要求差異的大小來確定最符合題意要求的答案。在解答多項(xiàng)選擇題時(shí),就要求考生將選項(xiàng)同題意要求作縱向比較,再將前一過程中保留下來的選項(xiàng)進(jìn)行橫向?qū)Ρ龋詈蟠_定符合要求的正確答案。一般經(jīng)過這兩次的對比之后,漏選或誤選的可能性就比較小。
4.大膽猜測
如果運(yùn)用其他方法都無法確定正確答案,可以通過猜測來立案,這可以避免考生在這種試題上過分深究,影響自己的注意力和情緒,同時(shí)也有一定的命中率。
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