面試考試加強(qiáng)對(duì)職位專業(yè)內(nèi)容的考察，實(shí)際上源于招考部門對(duì)應(yīng)試者與所報(bào)考職位的匹配性越來(lái)越關(guān)注。因此每個(gè)職位的面試準(zhǔn)備都應(yīng)該從該職位的所屬部門基本情況出發(fā)，立足職位本身的工作特點(diǎn)。在這里，中公教育專家選擇了中央公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)人談話中明確提到的鐵路公安、海關(guān)、國(guó)稅三個(gè)系統(tǒng)進(jìn)行面試考試深度分析，希望對(duì)廣大考生有所幫助。

    2012年國(guó)家公務(wù)員考試筆試已經(jīng)結(jié)束，面對(duì)逐年增加的報(bào)名人數(shù)，競(jìng)爭(zhēng)逐漸加劇。隨之而來(lái)國(guó)家公務(wù)員面試對(duì)于考生來(lái)說(shuō)，是最后一個(gè)步驟，也是最有難度的的關(guān)鍵步驟。每年海關(guān)部門都是考生報(bào)考的熱門部門，即使進(jìn)入面試，競(jìng)爭(zhēng)也是相當(dāng)殘酷和激烈的。面對(duì)眾多強(qiáng)手的面試，考生如何把握住已有的優(yōu)勢(shì)，如何在面試中成功翻盤，成為笑到最后的贏家，這一問(wèn)題對(duì)于很多考生來(lái)說(shuō)一定是最關(guān)心的，也是最頭疼的難題。因此掌握好海關(guān)職位特點(diǎn)，了解還海關(guān)面試題目特征和趨勢(shì)，是考生在備考過(guò)程中的頭等大事，也是考生的制勝法寶。

    一、基本情況介紹：

    不同于其他國(guó)家公務(wù)員考試的大部門部門和崗位，海關(guān)系統(tǒng)的面試是單獨(dú)命題的形式，另外各地的海關(guān)也都采取單獨(dú)出題的形式。對(duì)于每場(chǎng)次的面試來(lái)說(shuō)，題目數(shù)量較多，一般是4-6個(gè)題目，面試時(shí)間20-25分鐘不等，面試形式以讀題本，考生聽題為主。

    二、真題特點(diǎn)分析

    1.真題連接

    2010年3月11日深圳海關(guān)面試真題

    1.談下你對(duì)“開胸驗(yàn)肺”現(xiàn)象的看法。

    2.談下你對(duì)“詩(shī)到淡處才有味，人在短處見長(zhǎng)處”的看法。

    3.談下你對(duì)“一群人在一起能做一個(gè)人做不到的事情”這句話的理解。

    4.“有人說(shuō)猶豫不決是謹(jǐn)慎，有人說(shuō)有時(shí)會(huì)錯(cuò)失良機(jī)。”談?wù)勀銓?duì)這句話的看法。

    2009年2月13日下午海關(guān)面試真題

    1.以前傳統(tǒng)觀念“養(yǎng)兒防老”，現(xiàn)在卻出現(xiàn)了“啃老族”，對(duì)這個(gè)現(xiàn)象你怎么看？

    2.有人說(shuō)有兩類人是你的朋友，愛(ài)你的人和恨你的人，你怎么看？

    3.執(zhí)行任務(wù)過(guò)程中是結(jié)果重要還是過(guò)程重要？

    4.美國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)家說(shuō)你的同事是你的擴(kuò)音器，對(duì)你的工作有促進(jìn)作用，你怎么理解？

    5.政府對(duì)群眾進(jìn)行管理和規(guī)范的過(guò)程中，群眾不理解，不配合，你怎么處理？

    2.特點(diǎn)分析

    （1）題型基本以綜合分析為主。

    2008年之后題型相對(duì)比較穩(wěn)定，4-5個(gè)題目，絕大多數(shù)都是綜合分析。各種觀點(diǎn)類、哲理類、時(shí)事熱點(diǎn)類，題型覆蓋面很廣。例如：談下你對(duì)“開胸驗(yàn)肺”現(xiàn)象的看法。（2010年3月11日深圳海關(guān)面試真題）、有人說(shuō)要做正確的事，有人說(shuō)要正確的做事，你怎么看？（2008年2月21日沈陽(yáng)、南昌、杭州海關(guān)）、有人說(shuō)，讓攀登者退縮的往往不是大山的高度，而是鞋子里的沙子。請(qǐng)談?wù)勀愕目捶�。�?009年2月12日上海海關(guān)面試真題）。

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    （2）與當(dāng)前時(shí)事熱點(diǎn)結(jié)合緊密。

    例如之前所考過(guò)的，“開胸驗(yàn)肺”、“啃老族”、金融危機(jī)、生態(tài)文明、低碳經(jīng)濟(jì)、釣魚執(zhí)法、慈善危機(jī)、博物館免費(fèi)開放、微軟黑屏事件、“校長(zhǎng)實(shí)名推薦”、國(guó)學(xué)熱、城市更名風(fēng)等，都是當(dāng)年非常新、非常熱的社會(huì)問(wèn)題。這就要求考生對(duì)于時(shí)政熱點(diǎn)的關(guān)心和掌握，對(duì)于近一年內(nèi)的時(shí)事熱點(diǎn)都要有較好的了解和關(guān)注，才能在面試中胸有成竹。

    （3）哲理類綜合分析考察范圍較廣、個(gè)別題目難度較大。

    對(duì)于工作中可能涉及到的團(tuán)隊(duì)精神、共贏合作、競(jìng)爭(zhēng)、奉獻(xiàn)精神、互助精神、目標(biāo)的設(shè)定、知行關(guān)系、心態(tài)等主題考查頻率很大。有人說(shuō)，讓攀登者退縮的往往不是大山的高度，而是鞋子里的沙子。請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ā＃?009年2月12日上海海關(guān)面試真題）

    幾乎每年都有類似涉及團(tuán)隊(duì)精神的題目。這一主題在國(guó)考面試中幾乎算是一個(gè)高頻考點(diǎn)。在火災(zāi)時(shí)，有一種螞蟻會(huì)滾成一團(tuán)，逃出危險(xiǎn)，對(duì)你有什么幫助？（2008年2月21日沈陽(yáng)、南昌、杭州海關(guān)）談下你對(duì)“一群人在一起能做一個(gè)人做不到的事情”這句話的理解（2010年3月11日深圳海關(guān)面試真題）下跳棋的時(shí)候只拆對(duì)方的招或者只給對(duì)手讓棋都不是好的方法，最好的方法是給對(duì)方鋪路的同時(shí)也給自己搭橋，你怎么看？（2010年3月3日國(guó)家公務(wù)員海關(guān)系統(tǒng)面試真題）

    對(duì)于自我認(rèn)知類的對(duì)于自身優(yōu)缺點(diǎn)的認(rèn)知等題目也有考察。例如：談下你對(duì)“詩(shī)到淡處才有味，人在短處見長(zhǎng)處”的看法。（2010年3月11日深圳海關(guān)面試真題）。

    有個(gè)別題目本身并不是很容易理解，造成考生審題上的障礙和難度。這就要求考生要注重自己平時(shí)的積累，以及文化素質(zhì)的修養(yǎng)。

    （4）題型考察全面。

    除了綜合分析之外，對(duì)于其他類型的題目也有考察，比如人際關(guān)系，情景處理。著重考察的都是矛盾沖突型的題目。例如：領(lǐng)導(dǎo)交給你一項(xiàng)任務(wù)，你如何確保明白領(lǐng)導(dǎo)的意圖，并把任務(wù)完成好。（2010年3月4日國(guó)家公務(wù)員廣東海關(guān)系統(tǒng)面試真題）面對(duì)規(guī)定之外的特例，你是怎么處理？（2009年2月12日上海海關(guān)面試真題）政府對(duì)群眾進(jìn)行管理和規(guī)范的過(guò)程中，群眾不理解，不配合，你怎么處理？（2009年2月13日下午海關(guān)面試真題）。另外08年以前還有一道必考的題目，自我認(rèn)知類，請(qǐng)考生做自我介紹。這就要求考生除了重點(diǎn)掌握綜合分析題型之外，也要關(guān)注其他題型，避免面試時(shí)顧此失彼。

    三、面試趨勢(shì)預(yù)測(cè)及應(yīng)對(duì)措施

    1.更加注重考生綜合分析能力以及綜合素質(zhì)的考察。

    從前幾年的考試題目變化上就不難看出，海關(guān)系統(tǒng)的面試題目著重考察考生的思辨能力，思維能力，更加注重整體思維能力的考察。所以這就要求考生從平時(shí)就應(yīng)該多注意鍛煉自己的邏輯思維能力，分析問(wèn)題的能力，從生活上的一點(diǎn)一滴逐步去提高自己。

    2.綜合分析題目仍然是考察重點(diǎn)。

    綜合分析題型依然是2012年國(guó)考海關(guān)面試的重中之重，中公教育專家認(rèn)為，考生應(yīng)該從平時(shí)就多積累社會(huì)熱點(diǎn)，多關(guān)注新聞時(shí)事，及時(shí)了解政府政策，關(guān)注政府相關(guān)信息，注重對(duì)于人生哲理的思考，多積累一些經(jīng)典的例子和語(yǔ)言。

    3.解決實(shí)際問(wèn)題的題目也應(yīng)作為重點(diǎn)關(guān)注。

    雖然這幾年對(duì)于解決實(shí)際問(wèn)題類型的題目考察并不多，但是考生也不應(yīng)忽視這一類題目，在平時(shí)的工作中、生活中也應(yīng)多積累，注重培養(yǎng)自己的解決實(shí)際問(wèn)題的能力，一方面要全面掌握各種題型，并且能夠?qū)⒏黝}型考察的能力要素靈活組合，另一方面也要認(rèn)識(shí)到面試的根本，只要從其考察的基本能力著手備考就一定能夠取得優(yōu)異成績(jī)。

    4.專業(yè)知識(shí)的準(zhǔn)備。

    中公教育專家在對(duì)海關(guān)系統(tǒng)面試題目特點(diǎn)和趨勢(shì)進(jìn)行分析的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)考生在面試中是否能夠展示自己的專業(yè)素養(yǎng)將成為決定面試成敗的關(guān)鍵因素。對(duì)于面試題目，表面上看起來(lái)很少有自我認(rèn)知類和職位匹配類型的題目，但是很多哲理類的綜合分析在考察綜合分析能力的同時(shí)也就在考察考生個(gè)人的價(jià)值觀，以及和崗位的匹配度等。考生要想在答題中展示專業(yè)素養(yǎng)就要從對(duì)海關(guān)崗位的認(rèn)識(shí)開始�？忌�需了解海關(guān)系統(tǒng)的工作職責(zé)，熟記相關(guān)規(guī)定，并能在答題過(guò)程中加以應(yīng)用。

    鏈接：海關(guān)職位介紹及職責(zé)劃分：

    中華人民共和國(guó)海關(guān)是國(guó)家的進(jìn)出境監(jiān)督管理機(jī)關(guān)，實(shí)行垂直管理體制，在組織機(jī)構(gòu)上分為3個(gè)層次：第一層次是海關(guān)總署；第二層次是廣東分署，天津、上海2個(gè)特派員辦事處，41個(gè)直屬海關(guān)和 2所海關(guān)學(xué)校；第三層次是各直屬海關(guān)下轄的562個(gè)隸屬海關(guān)機(jī)構(gòu)。此外，在布魯塞爾、莫斯科、華盛頓以及香港等地設(shè)有派駐機(jī)構(gòu)。中國(guó)海關(guān)現(xiàn)有關(guān)員（含海關(guān)緝私警察）48000余人。

    目前，共有國(guó)家批準(zhǔn)的海、陸、空一類口岸253個(gè)，此外還有省級(jí)人民政府原來(lái)批準(zhǔn)的二類口岸近200個(gè)。海關(guān)總署是中國(guó)海關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，是中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院下屬的正部級(jí)直屬機(jī)構(gòu)，統(tǒng)一管理全國(guó)海關(guān)。海關(guān)總署機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)15個(gè)部門，并管理6個(gè)直屬事業(yè)單位、4個(gè)社會(huì)團(tuán)體和3個(gè)駐外機(jī)構(gòu)。中央紀(jì)委監(jiān)察部在海關(guān)總署派駐紀(jì)檢組監(jiān)察局�，F(xiàn)任海關(guān)總署署長(zhǎng)牟新生。依照《中華人民共和國(guó)海關(guān)法》等有關(guān)法律、法規(guī)，中國(guó)海關(guān)主要承擔(dān)4項(xiàng)基本任務(wù)：監(jiān)管進(jìn)出境運(yùn)輸工具、貨物、物品；征收關(guān)稅和其他稅、費(fèi)；查緝走私；編制海關(guān)統(tǒng)計(jì)和辦理其他海關(guān)業(yè)務(wù)。根據(jù)這些任務(wù)主要履行通關(guān)監(jiān)管、稅收征管、加工貿(mào)易和保稅監(jiān)管、海關(guān)統(tǒng)計(jì)、海關(guān)稽查、打擊走私、口岸管理等7項(xiàng)職責(zé)。中國(guó)海關(guān)實(shí)行“依法行政，為國(guó)把關(guān)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)發(fā)展”的工作方針和“政治堅(jiān)強(qiáng)、業(yè)務(wù)過(guò)硬、值得信賴”的隊(duì)伍建設(shè)要求。