記者昨日從長春市人力資源和社會保障局、長春市人才開發(fā)服務(wù)中心了解到， 根據(jù)《吉林省2009年“一村一名大學(xué)生”就業(yè)工程實施方案》的文件精神，經(jīng)研究決定，長春市面向社會公開選聘“一村一名大學(xué)生”協(xié)助村“兩委”工作，面向社會選聘人員168人(有關(guān)事項和選聘崗位可登錄市人才中心網(wǎng)站www.ccrc.com.cn查詢)。選聘對象為吉林省籍全日制普通高等院校2007-2009年�？萍耙陨蠈W(xué)歷的未就業(yè)高校畢業(yè)生。

　　報考提醒

　　考生可報3個崗位

　　長春市2009年“一村一名大學(xué)生”工程報名時間為2009年11月20日8時30分起至21日15時截止。12月9日至11日15時，考生到長春人才市場一樓10號窗口領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　需要提醒廣大考生的是，考生不能用新、舊兩個身份證號同時報名；報名與考試使用的身份證必須一致�？忌�允許報考一到三個崗位，并服從崗位調(diào)劑。

　　另外，考生應(yīng)對提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試資格或選聘資格。

　　選聘程序

　　筆試、面試各占50%

　　選聘2009年“一村一名大學(xué)生”將統(tǒng)一進行筆試和面試。筆試時間:12月12日8：30-10：00進行公共基礎(chǔ)知識考試，10：30-11：30進行行政職業(yè)能力測試。面試人選按筆試成績從高分到低分以1：3比例確定�？荚囎詈蟪煽�?yōu)楣P試和面試成績按比例加權(quán)，總分為100分。其中筆試成績和面試成績各占總成績的50%。將成績從高分到低分排列按1：1比例確定擬聘人員。如分?jǐn)?shù)相同，優(yōu)先選聘擔(dān)任過班級以上學(xué)生干部職務(wù)或獲得校級以上表彰或系級“優(yōu)秀團員”、“三好學(xué)生”、“社會實踐先進個人”等榮譽的大學(xué)生。

　　不足1：3的崗位或崗位出現(xiàn)空缺，市人才中心根據(jù)考生就地就近原則調(diào)劑到其它選聘崗位。

　　對擬聘人員，縣（市）、區(qū)、開發(fā)區(qū)人才中心組織進行身體健康檢查。出現(xiàn)不合格人員，按成績進行遞補。

　　聘用待遇

　　月補助不低于700元

　　被聘用后將簽訂“一村一名”大學(xué)生就業(yè)工程協(xié)議書，服務(wù)期限為2年。協(xié)議期限內(nèi)享有以下政策待遇：

　　1、戶籍管理。根據(jù)選聘畢業(yè)生的意愿戶籍可落入選聘地，也可落入長春市人才中心集體戶籍。

　　2、檔案管理。選聘畢業(yè)生在村工作期間人事檔案根據(jù)意愿可由縣（市）或市人才中心免費管理；基層工作時間可連續(xù)計算工作年限；黨員組織關(guān)系可轉(zhuǎn)入所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委；服務(wù)期間積極要求入黨的，由所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委按規(guī)定程序辦理。

　　3、資金保障。大學(xué)生在村工作期間，政府每人每月提供不低于700元的生活費補助，選聘畢業(yè)生比照就業(yè)困難人員享受社會保險補貼政策，即按企業(yè)(單位)為實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費給予補貼。社會保險補貼不包括選聘畢業(yè)生個人應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費，以及企業(yè)（單位）和個人應(yīng)繳納的其他社會保險費。上述人員兩項補貼政策不超過2年。

　　4、協(xié)議期滿仍未落實就業(yè)單位的大學(xué)生，由各級人才中心提供就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)推薦服務(wù)。

　　報名須知

　　報名時間：2009年11月20日8時30分起至21日15時截止。

　　報名地點：長春人才市場三樓（安達(dá)街229號）。

　　所需材料：報名時考生持本人身份證、畢業(yè)證、各種榮譽證書原件和1套復(fù)印件。近期免冠同底2寸照片3張，并填寫《吉林省“一村一名大學(xué)生”就業(yè)工程報名登記表》一式三份。