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2012年陜西基層政法機(jī)關(guān)干警招錄定向培養(yǎng)公告

來源:陜西省人民政府發(fā)布時(shí)間:2012-08-23 [an error occurred while processing this directive]

公務(wù)員輔導(dǎo)咨詢

匯集公務(wù)員培訓(xùn)權(quán)威機(jī)構(gòu),權(quán)威解答公務(wù)員考試相關(guān)問題

zaixuanzixun

  為了加強(qiáng)我省基層政法干部隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)中央政法委等12部門印發(fā)的《2012年政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)工作實(shí)施方案》,經(jīng)省政府同意,決定組織實(shí)施全省2012年基層政法機(jī)關(guān)干警招錄定向培養(yǎng)工作。按照《陜西省2012年基層政法機(jī)關(guān)干警招錄定向培養(yǎng)工作實(shí)施方案》,全省基層政法機(jī)關(guān)定向招錄培養(yǎng)干警737名。其中,法院系統(tǒng)44名,檢察院系統(tǒng)164名,公安系統(tǒng)450名,司法系統(tǒng)79名;各系統(tǒng)特設(shè)職位共62個(gè),招錄計(jì)劃63名�,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

  一、指導(dǎo)思想和原則

  基層政法干警招錄定向培養(yǎng)工作的指導(dǎo)思想是:緊緊圍繞加強(qiáng)全省政法干部隊(duì)伍建設(shè)的大局,以造就政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高、實(shí)戰(zhàn)能力強(qiáng)的應(yīng)用型、復(fù)合型政法人才為目標(biāo),主要從高校畢業(yè)生和部隊(duì)退役士兵中選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)到全省縣級以下基層政法機(jī)關(guān)。

  招錄工作的原則是:

  (一)依法招錄

  嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)員法和公務(wù)員錄用規(guī)定,堅(jiān)持“凡進(jìn)必考”和“公開、公平、公正”的原則,確保符合報(bào)考條件的人員平等競爭。

  (二)統(tǒng)考擇優(yōu)

  這次基層政法干警招錄,采取公務(wù)員考試和教育入學(xué)考試全省統(tǒng)一組織進(jìn)行的方式,由省委組織部、省教育廳、省人社廳和省公務(wù)員局具體組織實(shí)施,按職位綜合成績擇優(yōu)錄取。

  (三)定向培養(yǎng)

  招錄職位均為縣級以下基層政法機(jī)關(guān)。通過定向培養(yǎng),即報(bào)考時(shí)定單位、定職位、定培養(yǎng)層次,學(xué)生畢業(yè)后一律到招考時(shí)確定的單位工作,服務(wù)一定年限后方可流動(dòng)。

  二、培養(yǎng)模式和學(xué)制

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  �?平逃扇「咧�(含同等學(xué)力)及中專學(xué)歷和�?茖W(xué)歷為起點(diǎn)的培養(yǎng)模式,學(xué)制兩年,其中到基層政法機(jī)關(guān)實(shí)習(xí)不少于半年,對符合畢業(yè)條件的學(xué)生頒發(fā)�?飘厴I(yè)證書。

  (二)本科教育

  本科教育采取具有�?茖W(xué)歷者報(bào)考�?粕究啤⒈究茖W(xué)歷且有學(xué)士學(xué)位的報(bào)考第二學(xué)士學(xué)位教育的培養(yǎng)模式,學(xué)制兩年,其中到基層政法機(jī)關(guān)實(shí)習(xí)不少于半年,完成規(guī)定學(xué)業(yè)的學(xué)生,按照國家有關(guān)規(guī)定頒發(fā)本科畢業(yè)證書和授予學(xué)士學(xué)位。

  (三)研究生教育

  研究生教育采取法學(xué)本科為起點(diǎn)法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生教育的培養(yǎng)模式,學(xué)制兩年,在完成法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)方案要求的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)加強(qiáng)知識應(yīng)用和職業(yè)技能的訓(xùn)練。在校期間安排一年的理論教學(xué),一年的實(shí)踐教學(xué),其中,半年時(shí)間到實(shí)務(wù)部門實(shí)習(xí)。按照國家有關(guān)規(guī)定,課程考試合格且論文答辯通過者,頒發(fā)碩士研究生畢業(yè)證書并授予法律碩士專業(yè)學(xué)位。

  三、報(bào)考條件

  (一)招考的范圍對象

  屬于下列情形之一的人員,可以報(bào)考符合具體條件培養(yǎng)層次的職位:

  1.常住戶口在陜西省(2012年8月21日前已落戶陜西省,下同);

  2.陜西生源;

  3.陜西區(qū)域的全日制普通高等院校畢業(yè)生;

  4.在陜西省參加“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”(高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、選聘高校畢業(yè)生到村<社區(qū)>任職工作、農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃),截至2012年12月31日服務(wù)期滿,且考核合格的人員;

  5.陜西兵源,從中國人民解放軍、中國人民武裝警察部隊(duì)(包括公安現(xiàn)役部隊(duì))退役,且常住戶口在陜西的退役士兵。

  (二)報(bào)考的基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.年齡在18周歲以上。報(bào)考人民警察職位,面向退役士兵的職位年齡在25周歲以下(1986年8月27日至1994年8月27日期間出生),報(bào)考其他職位的人員年齡在26周歲以下(1985年8月27日至1994年8月27日期間出生)。報(bào)考法官助理、檢察工作人員、基層司法所職位的人員年齡在32周歲以下(1979年8月27日至1994年8月27日期間出生);

  3.擁護(hù)中華人民共和國憲法;

  4.具有良好的品行;

  5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。其中,報(bào)考人民警察,須符合錄用人民警察體能測評標(biāo)準(zhǔn)和體檢特殊標(biāo)準(zhǔn);

  6.具有國家教育行政主管部門認(rèn)可的符合職位要求的文化程度。其中,退役士兵應(yīng)具有高中(含同等學(xué)力)及以上學(xué)歷;其他人員應(yīng)具有大專及以上學(xué)歷;

  7.具有相應(yīng)的工作能力。

  上述基本條件中所列條件,如與職位資格條件不一致時(shí),以職位規(guī)定具體條件為準(zhǔn)。

  (三)報(bào)考的職位資格條件

  1.學(xué)歷條件

  (1)報(bào)考法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生的人員,須具有法學(xué)類專業(yè)本科學(xué)歷,并取得法學(xué)學(xué)士學(xué)位。

  (2)報(bào)考第二學(xué)士學(xué)位的人員,須具有本科學(xué)歷,并取得學(xué)士學(xué)位。

  (3)報(bào)考專科升本科的人員,須具有專科學(xué)歷。

  (4)報(bào)考�?茖哟味ㄏ蛲艘凼勘毼坏娜藛T須為高中(含同等學(xué)力)及中專學(xué)歷、大專(除公安類、司法類、法律類的專業(yè))學(xué)歷;報(bào)考專科層次其它職位的人員須為大專(除公安類、司法類、法律類的專業(yè))學(xué)歷。

  2.其他資格條件

  報(bào)考者須同時(shí)具備職位要求的性別、專業(yè)、年齡、政治面貌等資格條件,具體見《陜西省2012年政法干警招錄定向培養(yǎng)職位表》(以下簡稱《職位表》)。

  學(xué)歷、學(xué)位等證書,均需在面試前資格復(fù)審時(shí)進(jìn)行核驗(yàn)。

  3.特設(shè)職位報(bào)考

  根據(jù)中央政法委等12個(gè)部門印發(fā)的《2012年政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)工作方案》規(guī)定,對在我省參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”,截至2012年12月31日服務(wù)期滿,經(jīng)考核合格的人員可報(bào)考職位表中符合職位要求的特設(shè)職位。

  報(bào)考特設(shè)職位時(shí),考生應(yīng)如實(shí)填寫相關(guān)項(xiàng)目的服務(wù)處所、起止時(shí)間,以及批準(zhǔn)機(jī)關(guān)等。參加面試資格復(fù)審時(shí)應(yīng)提交有關(guān)證明材料。

  同時(shí),“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員如果不報(bào)考特設(shè)職位,在符合相關(guān)政策規(guī)定的情況下,也可選擇報(bào)考符合本次招考資格條件的其他職位。

  “服務(wù)基層項(xiàng)目”人員已享受特設(shè)職位或定向招錄政策,被錄用為公務(wù)員(含參照管理)的不得再報(bào)考特設(shè)職位;被招聘為事業(yè)單位工作人員的,報(bào)考本次考試特設(shè)職位須符合當(dāng)次事業(yè)單位招聘有關(guān)政策。

  (四)不符合報(bào)考條件的主要情形

  1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的、曾因個(gè)人重大過失被辭退或取消錄用資格的、公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理人員未經(jīng)批準(zhǔn)自行離職的,公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理工作人員在試用期內(nèi)的,公務(wù)員被辭退未滿5年的,以及在各級各類公務(wù)員錄用考試中,被認(rèn)定填報(bào)虛假信息、作弊等違紀(jì)違規(guī)行為,予以處理,仍處在限制報(bào)名期限內(nèi)的人員,不準(zhǔn)許報(bào)名。

  2.全日制普通高等院校的在讀學(xué)生不得報(bào)名,也不得以以往取得的學(xué)歷報(bào)名�,F(xiàn)役軍人不準(zhǔn)許報(bào)名。

  3.已經(jīng)取得法學(xué)(法律)碩士學(xué)位人員不得報(bào)考法學(xué)碩士職位;已取得研究生學(xué)歷人員不得報(bào)考第二學(xué)位職位;已取得本科學(xué)歷人員不得報(bào)考專科升本科或?qū)?婆囵B(yǎng)層次的職位;已具有法律、司法、公安類專業(yè)大專學(xué)歷的人員,不得報(bào)考�?婆囵B(yǎng)層次的職位。

  4.非“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”不得報(bào)考特設(shè)職位。

  5.報(bào)考人員不得報(bào)考與招錄機(jī)關(guān)公務(wù)員有公務(wù)員法第六十八條所列應(yīng)當(dāng)回避情形的職位。

  6.屬于法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員或人民警察其它情形的人員,不準(zhǔn)許報(bào)名。

【責(zé)任編輯:育路編輯 糾錯(cuò)

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