我省加大對(duì)高校畢業(yè)生就業(yè)的扶持力度

　　又是一年畢業(yè)季，我省17萬(wàn)的高校畢業(yè)生將進(jìn)入人才市場(chǎng)。為了幫助更多畢業(yè)生找到合適工作。4月9日，省政府出臺(tái)“關(guān)于進(jìn)一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)”，今年我省將加大對(duì)高校畢業(yè)生就業(yè)的扶持力度，從公務(wù)員招聘、鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)等多方面幫高校畢業(yè)生找碗飯。

　　縣、鄉(xiāng)公務(wù)員主招應(yīng)屆生

　　今年起，市級(jí)及以下機(jī)關(guān)特別是縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)招錄公務(wù)員，職位將主要用于招收應(yīng)屆高校畢業(yè)生。各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位也將拿出一定比例,采取定向公開(kāi)招聘的辦法,招聘基層服務(wù)項(xiàng)目期滿(mǎn)、考核合格的高校畢業(yè)生。

　　參加農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目的事業(yè)單位相對(duì)應(yīng)的自然減員空崗，也將全部招聘基層服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格的高校畢業(yè)生。

　　邊遠(yuǎn)地區(qū)工作享受高定工資

　　我省鼓勵(lì)高校應(yīng)屆畢業(yè)生到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、國(guó)家級(jí)扶貧開(kāi)發(fā)工作重點(diǎn)縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位就業(yè)，在試用期、見(jiàn)習(xí)期、初期工資執(zhí)行定級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　轉(zhuǎn)正定級(jí)時(shí)，將按《山西省人民政府關(guān)于印發(fā)山西省公務(wù)員工資制度改革等四個(gè)實(shí)施意見(jiàn)的通知》規(guī)定高定工資。

　　自主創(chuàng)業(yè)不限制最低出資金額

　　為鼓勵(lì)高校應(yīng)屆畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，我省將進(jìn)一步放寬行業(yè)限制。根據(jù)“非禁即入”“非限即可”的原則，凡高校畢業(yè)生申辦個(gè)體工商戶(hù)、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)的，除法律法規(guī)另有規(guī)定外，不限制其最低出資金額。

　　鼓勵(lì)和支持高校畢業(yè)生從事高科技產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等行業(yè)、領(lǐng)域的投資與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，并允許其按照法律法規(guī)規(guī)定的條件，將家庭住所、租借房、臨時(shí)商業(yè)用房等作為創(chuàng)業(yè)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。

　　見(jiàn)習(xí)期間享30萬(wàn)元意外傷害保險(xiǎn)

　　企事業(yè)單位安排高校畢業(yè)生參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)的，由用人單位先行墊付高校畢業(yè)生基本生活補(bǔ)助，并為高校畢業(yè)生購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)金額不低于30萬(wàn)元的人身意外傷害保險(xiǎn)。

　　各級(jí)財(cái)政從就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金中對(duì)見(jiàn)習(xí)單位給予一定的就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼。對(duì)見(jiàn)習(xí)單位支出的見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼相關(guān)費(fèi)用，不計(jì)入社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)，符合稅收法律法規(guī)規(guī)定的，可以在計(jì)算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除。

　　憑創(chuàng)業(yè)手續(xù)可在當(dāng)?shù)芈鋺?hù)

　　今后，高校畢業(yè)生憑就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的相關(guān)手續(xù)，可在就業(yè)(創(chuàng)業(yè))地辦理落戶(hù)手續(xù)。各類(lèi)中小企業(yè)、非公有制企業(yè)招聘非本地戶(hù)籍高校畢業(yè)生并簽訂勞動(dòng)合同的，可憑相關(guān)證明材料，按戶(hù)籍管轄范圍向當(dāng)?shù)毓�安機(jī)關(guān)申請(qǐng)辦理落戶(hù)手續(xù)。

　　高校畢業(yè)生參與基層服務(wù)項(xiàng)目或到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)就業(yè)的，可將戶(hù)口留在原籍或根據(jù)本人意愿遷往就業(yè)地區(qū)。對(duì)招用高校畢業(yè)生的企業(yè)沒(méi)有建立集體戶(hù)的以及高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的，可憑相關(guān)證明材料，將戶(hù)口落在當(dāng)?shù)毓�共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)或教育部門(mén)所屬的高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)集體戶(hù)上。

　　依托“一卡通”實(shí)行實(shí)名制管理

　　我省將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)高校畢業(yè)生的實(shí)名制管理。人力資源和社會(huì)保障部門(mén)、教育部門(mén)、各高校將加強(qiáng)信息溝通和工作銜接，以社會(huì)保障“一卡通”建設(shè)和使用管理為依托，在2015年年底前實(shí)現(xiàn)將所有畢業(yè)年度高校畢業(yè)生納入實(shí)名制管理范圍。

　　同時(shí)，各級(jí)公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)將建立專(zhuān)門(mén)臺(tái)賬，對(duì)就業(yè)困難高校畢業(yè)生實(shí)施“一對(duì)一”職業(yè)指導(dǎo)和重點(diǎn)幫扶。重視解決獨(dú)立工礦區(qū)和資源枯竭城市就業(yè)困難高校畢業(yè)生的就業(yè)援助工作，解決在城市聚居地長(zhǎng)時(shí)間失業(yè)高校畢業(yè)生以及女性、殘疾人、少數(shù)民族等高校畢業(yè)生的就業(yè)問(wèn)題。

　　創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導(dǎo)課將成必修課

　　今后，我省各高校將開(kāi)設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課并作為必修課程，將創(chuàng)業(yè)教育課程全部納入學(xué)分管理。創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導(dǎo)課總學(xué)時(shí)本科不少于38學(xué)時(shí)，專(zhuān)科不少于30學(xué)時(shí)。

　　完善畢業(yè)年度高校畢業(yè)生培訓(xùn)工作機(jī)制，以畢業(yè)年度高校畢業(yè)生為重點(diǎn)，做好職業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定工作，培養(yǎng)造就與我省國(guó)家資源型經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型綜合配套改革試驗(yàn)區(qū)建設(shè)相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才和技能人才隊(duì)伍。