寧波市江東區(qū)衛(wèi)監(jiān)所公選管理工作人員簡章
來源：寧波市江東區(qū)人事局發(fā)布時(shí)間：2011-12-27 [an error occurred while processing this directive]
公務(wù)員輔導(dǎo)咨詢
匯集公務(wù)員培訓(xùn)權(quán)威機(jī)構(gòu)，權(quán)威解答公務(wù)員考試相關(guān)問題
（二）資格審查
主要審查報(bào)考對象是否符合選調(diào)資格條件。凡符合資格條件的，發(fā)給準(zhǔn)考證。各職位報(bào)名人數(shù)不足1：3名的，核減或取消相應(yīng)職位招考指標(biāo)。
（三）筆試
筆試考試科目為《申論》，滿分為100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）面試
根據(jù)筆試成績從高分到低分按1 ：3的比例確定面試對象。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，滿分為100分�？忌鷳{面試通知書和本人身份證參加面試，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（五）考察
面試后，根據(jù)總成績（總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，筆試、面試及總成績均保留二位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入；若總成績相等，以筆試成績高的排位在前）從高分到低分按1：1進(jìn)入考察�？疾旖Y(jié)果通過寧波市江東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站公示�？疾旃ぷ鲄⒄铡墩憬」珓�(wù)員錄用考察細(xì)則（試行）》執(zhí)行�？疾觳缓细窕驍M選調(diào)人員放棄、取消選調(diào)資格的，在面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，并對遞補(bǔ)人員進(jìn)行考察。
（六）公示、調(diào)動(dòng)
擬選調(diào)對象在寧波市江東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.nbjdrs.gov.cn）公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響錄用的，按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理選調(diào)手續(xù)。對反映有問題并查有實(shí)據(jù)的，不予選調(diào)；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩選調(diào)，待查清后再?zèng)Q定是否選調(diào)。
選調(diào)對象在接到選調(diào)通知后，須在15個(gè)工作日內(nèi)向江東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局提交所在單位同意外調(diào)的轉(zhuǎn)任表。無正當(dāng)理由逾期者，取消選調(diào)資格。
寧波市江東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
二○一一年十二月二十六日
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