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遼寧:公務(wù)員考試今年街道辦招錄人數(shù)翻番

來(lái)源:育路教育網(wǎng)發(fā)布時(shí)間:2011-03-28 [an error occurred while processing this directive]

公務(wù)員輔導(dǎo)咨詢(xún)

匯集公務(wù)員培訓(xùn)權(quán)威機(jī)構(gòu),權(quán)威解答公務(wù)員考試相關(guān)問(wèn)題

zaixuanzixun

    遼寧公務(wù)員考試今年街道辦招錄人數(shù)翻番:

    連續(xù)3年遼寧公務(wù)員考試招錄崗位不斷變化,報(bào)考人數(shù)逐年遞增

    還有不到一個(gè)月時(shí)間,一年一度的遼寧公務(wù)員考試又要開(kāi)始了。在公務(wù)員崗位激烈的競(jìng)爭(zhēng)中,許多考生白天要在單位上班,晚上忙著培訓(xùn)學(xué)習(xí),周末還要奔走于各書(shū)店挑選“練兵”教材,而對(duì)于公務(wù)員崗位的招錄情況的變化趨勢(shì),他們往往知道的信息并不多。

    對(duì)于公務(wù)員考試的報(bào)考問(wèn)題,專(zhuān)家建議:“三分靠報(bào),七分靠考。如果職位報(bào)考正確,即便分?jǐn)?shù)不是很冒尖,也會(huì)錄取。如果職位沒(méi)選好,即使分?jǐn)?shù)很高也有可能落選。”由此可見(jiàn),報(bào)考在整個(gè)公務(wù)員考試中是一個(gè)相當(dāng)重要的環(huán)節(jié)。那么,近年來(lái),遼寧公務(wù)員考試崗位招錄的情況都有哪些變化呢,哪些崗位是當(dāng)今的熱門(mén),哪些崗位由過(guò)去的熱門(mén)漸漸降溫了呢?記者對(duì)此進(jìn)行了專(zhuān)門(mén)調(diào)查。

    記者從遼寧省公務(wù)員局了解,近五年來(lái),遼寧省先后組織了5次大規(guī)模的公務(wù)員錄用考試,47萬(wàn)余人次報(bào)名參加考試,共錄用了1.9萬(wàn)名公務(wù)員,錄取比例約為24.7:1.

    2011年,全省計(jì)劃招錄8434人,其中招錄公務(wù)員7159名,參照公務(wù)員法管理單位工作人員1275名。本次考試也分為兩類(lèi):公務(wù)員與參照公務(wù)員法管理單位工作人員。其中,招錄公務(wù)員7053人,占總招錄人數(shù)的85%,招錄職位數(shù)3953,占總招錄職位數(shù)的80%.招錄參照公務(wù)員法管理單位工作人員1275人,占總招錄人數(shù)的15%,職位966個(gè),占總招錄職位數(shù)的20%.

    「變化一」

    法學(xué)、公安、中文等九類(lèi)專(zhuān)業(yè)受青睞

    從遼寧省2011年公務(wù)員招錄的計(jì)劃中可以看出,從專(zhuān)業(yè)上分析,法學(xué)類(lèi)、公安刑偵類(lèi)、中文類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、財(cái)會(huì)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、管理類(lèi)、醫(yī)藥類(lèi)、土建類(lèi)等九大類(lèi)專(zhuān)業(yè)受青睞。

    「變化二」

    街道辦招錄人數(shù)翻一番

    根據(jù)“2011年度遼寧省各級(jí)機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位考試錄用公務(wù)員(工作人員)公告中顯示,今年政府系統(tǒng)機(jī)關(guān)公務(wù)員中的沈陽(yáng)市各區(qū)街道辦事處招錄的人員最多,達(dá)到139人。這個(gè)崗位在2009年和2010年只分別招錄了57人、61人。

    「變化三」

    法院同崗位招錄人數(shù)減少

    在今年的沈陽(yáng)市黨群系統(tǒng)機(jī)關(guān)公務(wù)員中,沈陽(yáng)市各區(qū)縣人民法院招錄94人,這個(gè)數(shù)字照比2009年和2010年的同崗位招錄人數(shù)(分別為135人、131人)都少。

    而對(duì)于政府系統(tǒng)和黨群系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理單位工作人員的招錄數(shù)量上,與2009年和2010年都沒(méi)有太大的差異。

    公務(wù)員:有兩年以上基層經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

    遼寧省公務(wù)員局表示,本次招考,根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定,進(jìn)一步完善了招錄相關(guān)政策及措施。省級(jí)機(jī)關(guān)及參照公務(wù)員法管理單位錄用具有2年以上基層工作經(jīng)歷人員的計(jì)劃數(shù)將不低于本級(jí)機(jī)關(guān)招錄計(jì)劃總數(shù)的85%;市級(jí)機(jī)關(guān)及參照公務(wù)員法管理單位錄用具有2年以上基層工作經(jīng)歷人員的計(jì)劃數(shù)不低于本級(jí)機(jī)關(guān)招錄計(jì)劃總數(shù)的50%.“近幾年,沈陽(yáng)市直機(jī)關(guān)公務(wù)員招錄人數(shù)每年在800人左右,這個(gè)人數(shù)是對(duì)沈陽(yáng)市公務(wù)員因調(diào)動(dòng)、退休、病故、其他原因離職等崗位空缺進(jìn)行補(bǔ)充。”沈陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)馮連旗說(shuō):“近年來(lái)沈陽(yáng)公務(wù)員考錄比例逐年遞增,從一組數(shù)據(jù)可以看出來(lái),2008年14:1,2009年18:1,2010年達(dá)到21:1,也就是21人爭(zhēng)一個(gè)崗位,報(bào)考人數(shù)最多的崗位能達(dá)到150人爭(zhēng)一個(gè)。而從今年的公務(wù)員考錄計(jì)劃來(lái)看,最大的變化就是要有基層經(jīng)驗(yàn)。這也是引導(dǎo)應(yīng)屆畢業(yè)生到基層工作,讓他們有更多的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)還能夠通過(guò)下基層了解社會(huì),學(xué)會(huì)處理復(fù)雜事件。”

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