各鎮(zhèn)、鄉(xiāng)人民政府，各街道辦事處，區(qū)政府各工作部門、直屬機(jī)構(gòu)：

　　根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(陜?nèi)税l(fā)[2006]10號(hào))，經(jīng)研究決定，對(duì)2010年區(qū)直事業(yè)單位需要補(bǔ)充的工作人員面向社會(huì)公開招聘�，F(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、招聘的原則

　　堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選人原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

　　二、招聘名額和崗位

　　2010年漢臺(tái)區(qū)公開招聘區(qū)屬事業(yè)單位管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位工作人員114名，具體招聘單位和崗位見附表一。

　　三、招聘對(duì)象和條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　符合招聘崗位資格條件要求的普通高等院�；驀�(guó)家教育行政部門認(rèn)可的高等院校應(yīng)往屆未就業(yè)畢業(yè)生、具有基層工作經(jīng)歷的人員。

　　基層工作經(jīng)歷，是指在縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社團(tuán)組織、各類企業(yè)和非公有制單位及農(nóng)村工作的經(jīng)歷;自謀職業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)的人員，視為具有基層工作經(jīng)歷。

　　(二)報(bào)考人員基本條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;

　　2、遵紀(jì)守法、品行端正;

　　3、具有招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)、文化程度和業(yè)務(wù)能力;

　　學(xué)歷須國(guó)家教育行政部門認(rèn)可，即畢業(yè)證能通過教育部指定的http://www.chsi.com.cn網(wǎng)站驗(yàn)證;

　　4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　5、招聘崗位沒有具體年齡要求的，一般要求在28周歲以下(1982年7月1日以后出生);

　　6、具備招聘崗位所需要的其他條件。

　　招聘崗位所需條件按“附件一”中招聘崗位要求的具體條件確定。

　　曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有考試作弊行為的人員，新錄(聘)用的工作人員在試用期內(nèi)的、公務(wù)員被辭退未滿五年的、我省農(nóng)村基層實(shí)施振興計(jì)劃服務(wù)期未滿的人員，以及具有不得報(bào)考的其他情形的人員，均不得報(bào)名。

　　四、招聘程序和方法步驟

　　本次公開招聘工作，采取公布招聘崗位和所需資格條件、報(bào)名與資格初審、筆試(《公共科目》和《專業(yè)科目》考試)、面試、考察、體檢、資格終審、辦理聘用手續(xù)等方法步驟實(shí)施。

　　(一)公布招聘崗位和資格條件

　　在漢臺(tái)區(qū)人民政府信息網(wǎng)站(http://www.htq.gov.cn)發(fā)布招聘公告。

　　(二)報(bào)名與資格初審

　　本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格初審。

　　1、報(bào)名時(shí)間：2010年8月17日—19日。

　　2、報(bào)名地址：漢臺(tái)區(qū)人才交流中心 (漢臺(tái)區(qū)風(fēng)景路勞動(dòng)保障大廈一樓)

　　3、報(bào)名要求：報(bào)考者需持以下證件、材料：

　　(1)畢業(yè)證、學(xué)位證

　　(2)本人身份證、戶口本(戶口遷移證);

　　(3)招聘崗位要求所需的其它證件、材料;

　　(4)近期1寸免冠照片3張;

　　(5)報(bào)考未就業(yè)畢業(yè)生崗位：普通高等院校未就業(yè)畢業(yè)生，須持無(wú)就業(yè)單位的《全國(guó)普通高等學(xué)校本專科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》;非普通高校未就業(yè)畢業(yè)生，須持《失業(yè)證》。漢臺(tái)區(qū)生源的以上兩類未就業(yè)畢業(yè)生還須持區(qū)人才交流中心報(bào)到登記和入庫(kù)手續(xù)。

　　報(bào)考具有基層工作經(jīng)歷崗位的應(yīng)聘人員：在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的，須提供原工作單位同意報(bào)考的介紹信;在其他單位工作的，自行解決與原單位的勞動(dòng)關(guān)系，出現(xiàn)糾紛與此次招聘無(wú)關(guān)。

　　以上證件均需原件及其復(fù)印件一份。畢業(yè)證等各種證件的發(fā)證日期為2010年7月31日前。

　　4、資格初審：考生報(bào)名時(shí)如實(shí)填報(bào)本人信息，按公布的資格條件提交所需證件、資料。資格初審后的信息不得變更。如考生所填信息和提供證件材料與本人真實(shí)情況不符，一律取消報(bào)名資格，后果由考生自負(fù)。

　　報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

　　考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家機(jī)關(guān)錄用機(jī)關(guān)工作人員和公務(wù)員收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取，公共科目、專業(yè)科目考試費(fèi)共100元。享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭報(bào)考人員和農(nóng)村特困家庭報(bào)考人員可以免交考試費(fèi)。免交考試費(fèi)報(bào)考者需提供的證明材料：①享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭報(bào)考人員，持其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復(fù)印件);②農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員，持其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明原件和特困家庭基本情況檔案卡(原件及復(fù)印件)。

　　報(bào)考同一職位人數(shù)不足該職位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的，原則上將相應(yīng)減少該職位招聘計(jì)劃數(shù)，減少后仍不符合職位報(bào)名數(shù)要求的，將取消該崗位的招聘計(jì)劃或進(jìn)行相近專業(yè)調(diào)整。對(duì)我區(qū)長(zhǎng)期急需的緊缺專業(yè)人才，其職位報(bào)考人數(shù)達(dá)不到報(bào)考比例要求的，經(jīng)用人單位及主管部門申請(qǐng)，區(qū)人勞局審核，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，方可在低于報(bào)考比例的要求下進(jìn)行考試(核)。

　　普通高等院校研究生取得國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的碩士及以上學(xué)位的人員，可免考筆試，由主管部門和招聘單位組織進(jìn)行考核，考核結(jié)果經(jīng)人事部門確認(rèn)，并報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，可予聘用。聘用人員不占本次招聘計(jì)劃。

　　6、領(lǐng)取準(zhǔn)考證：通過資格審查的報(bào)考人員在2010年8月26日持本人身份證到區(qū)人才交流服務(wù)中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　(三)考試

　　1、筆試。

　　筆試分《公共科目》考試和《專業(yè)科目》考試。卷面均為百分制。

　　筆試時(shí)間為:2010年8月28日上午9：00-11：30《公共科目》;下午14：30-16：30《專業(yè)科目》(具體地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證)。 應(yīng)考人員參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、身份證。

　　《公共科目》考試范圍：馬克思主義哲學(xué)，中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，科技知識(shí)，文化歷史，法律常識(shí)，公民道德與職業(yè)道德，時(shí)事政治，寫作知識(shí)等9個(gè)方面的內(nèi)容。

　　《專業(yè)科目》考試范圍：教育系統(tǒng)農(nóng)村中學(xué)教師崗位應(yīng)具備高中階段文科或理科教育學(xué)科的相關(guān)知識(shí)，農(nóng)村小學(xué)教師崗位應(yīng)具備義務(wù)教育階段教育學(xué)科的相關(guān)知識(shí);其他系統(tǒng)招聘崗位應(yīng)具備從事該崗位的相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。

　　筆試不指定復(fù)習(xí)參考用書。

　　筆試成績(jī)于 2010年9月3日前在漢臺(tái)區(qū)人民政府信息網(wǎng)站(http://www.htq.gov.cn)公布。

　　筆試成績(jī)計(jì)算辦法：筆試成績(jī)=《公共科目》×50% +《專業(yè)科目》×25%

　　2、面試。

　　筆試結(jié)束后，以報(bào)考崗位分別排隊(duì)，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按每個(gè)崗位招聘人數(shù)的3倍確定面試人員。

　　面試時(shí)間為：2010年 9月11日—12日，面試有關(guān)具體安排和要求可于 2010年 9月7日在漢臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)站查詢。面試時(shí)，考生須提供本人身份證、準(zhǔn)考證，上述證件均為原件;缺少上述證件者，不得參加面試。

　　3、總成績(jī)計(jì)算辦法:

　　總成績(jī)=《公共科目》×50% +《專業(yè)科目》×25% + 面試成績(jī)×25%。

　　總成績(jī)及進(jìn)入政審考察體檢人員于面試結(jié)束的次日在漢臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

　　(四)考察、體檢：

　　進(jìn)入考察、體檢考生的確定辦法，按照總成績(jī)從高分到低分的順序，按每個(gè)崗位招聘數(shù)1：1的比例確定考察、體檢人員�？偝煽�(jī)相同的，《公共科目》成績(jī)高的考生進(jìn)入考察體檢。

　　考察著重了解被考察對(duì)象的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及需要回避等情況。

　　體檢具體的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。對(duì)考察合格的考生到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　對(duì)考察或體檢不合格者，不予聘用�？杖钡拿�額經(jīng)區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，按成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)或取消。

　　(五)終審和聘用

　　考察體檢合格人員經(jīng)區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定后予以公示，公示合格的擬聘人員在規(guī)定的時(shí)間到區(qū)人勞局接受終審，擬聘人員必須按終審公告要求提供所需證件原件接受審查，并報(bào)上級(jí)人事部門審核備案。合格的，憑區(qū)人勞局簽發(fā)的《陜西省事業(yè)單位招聘工作人員通知書》等手續(xù)，到用人單位和有關(guān)部門報(bào)到、辦理相關(guān)手續(xù)、同用人單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，按崗位聘用的有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)待遇。不合格的，取消擬聘人員的聘用資格。

　　對(duì)于在本次公開考試招聘事業(yè)單位工作人員過程中弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)取消資格，且五年內(nèi)不得參加我區(qū)范圍內(nèi)組織的同類考試，由此產(chǎn)生的一切后果應(yīng)聘人員自負(fù)。對(duì)應(yīng)聘人員因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其它與聘用無(wú)關(guān)的事項(xiàng)，由應(yīng)聘人員個(gè)人負(fù)責(zé)。

　　五、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　區(qū)上成立公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組。組長(zhǎng)由區(qū)政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員由區(qū)人勞、編辦、財(cái)政、監(jiān)察和相關(guān)招聘單位主管部門的主要領(lǐng)導(dǎo)組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)人勞局，辦公室主任由區(qū)人勞局主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，日常工作由區(qū)人勞局和相關(guān)招聘單位主管部門負(fù)責(zé)。