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政策解讀
現(xiàn)在人力資源管理專業(yè)的市場(chǎng)發(fā)展前景,整體上來(lái)說(shuō)還是比較不錯(cuò)的,而且人力資源管理專業(yè)的就業(yè)機(jī)遇也是有很多的,所以報(bào)考人力資源管理專業(yè)的同學(xué),大家可以選擇的人力資源管理專業(yè)就業(yè)方向也是有很多的,那么學(xué)人力資源管理專業(yè)怎么樣?課多嗎?下面大家就一起去了解一下吧。
主干學(xué)科
西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、組織行為學(xué)、管理學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、薪酬管理、工作分析與評(píng)價(jià)、福利管理、勞動(dòng)關(guān)系、戰(zhàn)略管理、績(jī)效管理、培訓(xùn)與開發(fā)、雇員流動(dòng)管理、國(guó)際人力資源管理、人力資源規(guī)劃等。
主要課程
《管理學(xué)》、《微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《管理信息系統(tǒng)》、《統(tǒng)計(jì)學(xué)》、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)法、人力資源管理、組織行為學(xué)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、績(jī)效管理、薪酬與福利、培訓(xùn)與開發(fā)、招聘與配置、人力資源規(guī)劃、勞動(dòng)法、人力資源管理軟件、專業(yè)英語(yǔ)。主要實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié):包括課程實(shí)習(xí)與畢業(yè)實(shí)習(xí),一般安排10-12周。
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人力資源管理幾乎是所有公司都需要的專業(yè)人才,不管是負(fù)責(zé)行政、人事招聘、薪酬管理還是員工培訓(xùn),大多數(shù)的崗位都是從人力資源管理專業(yè)的畢業(yè)生。
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