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全國2010年7月高等教育自學(xué)考試管理學(xué)原理試題

作者:不明   發(fā)布時間:2010-07-20 11:10:48  來源:網(wǎng)絡(luò)
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全國2010年7月高等教育自學(xué)考試
管理學(xué)原理試題
課程
代碼:00054

 

一、單項選擇題(本大題共20小題,每小題1分,共20分)
在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的,請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選或未選均無分。
1.“管理是一種藝術(shù)”,這個命題強調(diào)的是( �。�
A.管理的綜合性
B.管理的實踐性
C.管理的層次性
D.管理的具體性
2.“任何組織都必須以某種權(quán)力作為基礎(chǔ),才能實現(xiàn)目標(biāo),只有權(quán)力,才能變混亂為秩序。”反映這一觀點的理論是()
A.泰勒的科學(xué)管理理論
B.巴納德的社會合作理論
C.韋伯的行政組織理論
D.西蒙的決策理論
3.“人際關(guān)系學(xué)說”創(chuàng)建的基礎(chǔ)是(  )
A.霍桑試驗
B.技術(shù)分析
C.數(shù)學(xué)模型
D.權(quán)變學(xué)說
4.組織外部環(huán)境中,不確定性最高、對組織管理者挑戰(zhàn)最大的環(huán)境是( �。�
A.簡單和穩(wěn)定的環(huán)境
B.簡單和動態(tài)的環(huán)境
C.復(fù)雜和動態(tài)的環(huán)境
D.復(fù)雜和穩(wěn)定的環(huán)境
5.計劃工作程序的第一步是( �。�
A.確定目標(biāo)
B.估量機(jī)會
C.編制預(yù)算
D.制訂派生計劃
6.某服裝廠兼并一家紡織廠,此種戰(zhàn)略形式屬于( �。�
A.水平一體化
B.前向一體化
C.后向一體化
D.水平多元化
7.傳統(tǒng)的程序化決策制定中最普遍和最為盛行的技術(shù)是(  )
A.管理信息系統(tǒng)
B.組織結(jié)構(gòu)
C.結(jié)構(gòu)分析
D.慣例
8.汽車、家電的生產(chǎn)所采用的生產(chǎn)技術(shù)形式是(  )
A.單件或小批量生產(chǎn)技術(shù)
B.大批量或集中生產(chǎn)技術(shù)
C.連續(xù)流程性生產(chǎn)技術(shù)
D.非連續(xù)流程性生產(chǎn)技術(shù)
9.被稱為“斯隆模型”的組織結(jié)構(gòu)是( �。�
A.直線型組織結(jié)構(gòu)
B.職能型組織結(jié)構(gòu)
C.事業(yè)部制組織結(jié)構(gòu)
D.矩陣結(jié)構(gòu)
10.下列不屬于分權(quán)制組織特點的是( �。�
A.中下層有較多的決策權(quán)限
B.上級的控制較多
C.在統(tǒng)一規(guī)劃下可獨立經(jīng)營
D.實行獨立核算,有一定的財務(wù)支配權(quán)
11.管理者所能進(jìn)行的組織變革領(lǐng)域是( �。�
A.結(jié)構(gòu)
B.結(jié)構(gòu)、技術(shù)
C.結(jié)構(gòu)、技術(shù)、人員
D.結(jié)構(gòu)、技術(shù)、人員、環(huán)境
12.人員配備指的是( �。�
A.設(shè)計和維持一種有助于有效的集體活動的組織結(jié)構(gòu)的活動過程
B.對管理者進(jìn)行恰當(dāng)而有效地選拔、培訓(xùn)和考評,以保證組織活動的正常進(jìn)行
C.將若干工作任務(wù)組合起來構(gòu)成一項完整的職位
D.對組織內(nèi)每個成員的行為進(jìn)行引導(dǎo)和施加影響的活動過程
13.法約爾認(rèn)為對小型工業(yè)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人來說,最重要的能力是(  )
A.管理能力
B.技術(shù)能力
C.商業(yè)能力
D.財務(wù)能力
14.管理方格圖中“管理者極少關(guān)心人或生產(chǎn)”屬于( �。�
A.1.1型管理
B.9.9型管理
C.5.5型管理
D.1.9型管理
15.在團(tuán)隊發(fā)展的震蕩階段,團(tuán)隊成員表現(xiàn)為( �。�
A.高度凝聚
B.協(xié)作未形成規(guī)范
C.協(xié)作形成規(guī)范
D.團(tuán)隊融合性強
16.下列溝通聯(lián)絡(luò)的障礙中屬于客觀障礙的是( �。�
A.溝通雙方在經(jīng)驗水平和知識結(jié)構(gòu)上存在過大差距
B.主管隊員和下級之間相互不信任
C.組織機(jī)構(gòu)過于龐大,中間層次多,信息從高層到基層產(chǎn)生失真
D.下級人員的畏懼感所形成的障礙
17.麥克萊蘭的激勵需求理論認(rèn)為人的三種基本需要是( �。�
A.安全、成就、權(quán)力
B.生理、成就、權(quán)力
C.成就、權(quán)力、激勵
D.成就、權(quán)力、社會需要
18.能夠衡量企業(yè)營業(yè)成本、各項費用獲利水平的指標(biāo)是(  )
A.資本金利潤率
B.銷售利潤率
C.營業(yè)利潤率
D.成本費用利潤率
19.下面指標(biāo)中屬于經(jīng)營比率的是( �。�
A.速動比率
B.存貨周轉(zhuǎn)率
C.市場占有率
D.銷售利潤率
20.面向資本市場的管理信息系統(tǒng)是( �。�
A.價值管理系統(tǒng)和財務(wù)管理系統(tǒng)
B.人力資源管理系統(tǒng)和知識管理系統(tǒng)
C.供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)
D.客戶關(guān)系管理系統(tǒng)

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