老同事工作能力很強(qiáng)，對(duì)一些新事務(wù)看不慣，你作為新人該怎么做？

　　分析：這是很常規(guī)的面試題，要符合處理同事關(guān)系的原則，也可以按照標(biāo)準(zhǔn)套路答。

　　首先，談一下基本認(rèn)識(shí)。

　　答案：第一，作為公務(wù)員，要高度重視同事關(guān)系和學(xué)會(huì)正確的看待。同事是我們開(kāi)展工作的依靠、個(gè)人前進(jìn)的榜樣，而老同事更是具有豐富的經(jīng)驗(yàn)和其它優(yōu)點(diǎn)，我們更應(yīng)該從他們那里多學(xué)習(xí)多請(qǐng)教。另外，對(duì)于老同事看不慣新事物我倒覺(jué)得很可能是老同事見(jiàn)多識(shí)廣，對(duì)于新事物比較慎重，因此我更要尊重他們的一些看法。而作為新人，更應(yīng)該對(duì)同事特別是老同事多一些尊重和虛心。

　　第二，我想擺正認(rèn)識(shí)后，我會(huì)這么來(lái)處理：

　　首先我會(huì)自己先檢查一下自己有沒(méi)有一些不好的、讓同事們反感的做法，進(jìn)行改正。

　　其次我會(huì)多和這位老同事交流。在交流的時(shí)候，我應(yīng)該低調(diào)一下，尊重這位老同事的風(fēng)格，特別是不要過(guò)于標(biāo)新立異。不但交流，而且更多的是虛心請(qǐng)教。

　　再次，我想我會(huì)深入發(fā)展我們的關(guān)系，讓他對(duì)于我以后的工作和業(yè)務(wù)多提意見(jiàn)。在這個(gè)過(guò)程中，或許一開(kāi)始比較困難，但我相信，只要自己能堅(jiān)持這么做，一定能贏得他的認(rèn)可。

　　最后我會(huì)自己稍微總結(jié)一下這次和老同事打交道的經(jīng)驗(yàn)，以便自己以后可以更為提高。