有些職場人，起點不高，既非名校也不是什么非常了不得的專業(yè)，但是他們樹立了正確的職業(yè)發(fā)展之路，經過職場幾年的打磨，依然能成為行業(yè)中的佼佼者。相比之下，很多高學歷好專業(yè)畢業(yè)的高材生，因為自己的擇業(yè)面比較寬，好像什么行業(yè)都難不倒他們，導致每個行業(yè)都是“蜻蜓點水”，多種多樣的工作經歷卻并不能帶給他們沉甸甸的收獲，反而造成了缺乏專長，沒有核心競爭力的局面。當然最直接的影響就是薪資水平始終上不去，白白浪費了天賦。

　　那么究竟該如何擇業(yè)?重點在哪?職業(yè)生涯重在選擇。我們每天都會接觸到各種各樣的選擇，小到一日三餐，大到職業(yè)人生。一些在工作中很努力的人卻發(fā)展不順，而一些成功的人卻仿佛總是順風順水。正是因為那些成功的人找準了自己發(fā)展的方向，選擇對了行業(yè)。職業(yè)也是如此，選擇大于努力。

　　人生中最大的幸福莫過于選擇正確，要學會選擇卻并不是一件容易事。沒有人會故意選擇對自己不利的事，關鍵就是不知道怎么選才最合適，于是只能不停變換工作來尋找自己的定位。

　　不得不說價值觀決定了我們的生活態(tài)度，其實也可以這么說，價值觀也決定了我們的職業(yè)選擇。一個職場中的頂尖人物，肯定都秉持著自己的價值觀，引導他們做出正確的選擇。而一些沒有計劃的人卻總是思維混亂，沒有太多自己的想法，做事喜歡隨大流。

　　對于職場人，沒有什么比擁有自己獨立的職業(yè)人格和成熟的職業(yè)心理更重要的事了，在職業(yè)發(fā)展中，你可以去尋求周圍人的幫助，可以找他們咨詢指導，但是永遠不能依賴于任何人。