一.選擇學(xué)校

　　這與讀MBA的目的有關(guān)，一般大家選擇MBA的原因有以下幾點(diǎn)：提升學(xué)歷、有名校情節(jié)、擴(kuò)充管理知識、獲取人脈 等。

　　在具體選擇一所學(xué)校的時候，有五個方面是可以考慮的

　　（1）學(xué)校的綜合排名

　　（2）學(xué)校商學(xué)院的實力 。商學(xué)院實力可以通過三大國際認(rèn)證作為參考。

　　（3）相關(guān)行業(yè)背景。 不同學(xué)校在不同行業(yè)有不同優(yōu)勢，如同濟(jì)大學(xué)在建筑上比較強(qiáng)勢，上海財經(jīng)大學(xué)、中南財經(jīng)大學(xué)、廈門大學(xué)等在財務(wù)上比較有優(yōu)勢，中國人民大學(xué)在經(jīng)濟(jì)學(xué)管理學(xué)上有優(yōu)勢。

　　（4）區(qū)域影響力 。這主要與就讀者所在的城市與以后就業(yè)想去的城市相關(guān)。有些學(xué)校在所在省份比較有名，也比較利于就讀者建立當(dāng)?shù)氐娜嗣}圈子。

　　（5）學(xué)費(fèi) 。目前國內(nèi)一般的商學(xué)院學(xué)費(fèi)在10—25萬不等，選擇學(xué)校還取決于自己的經(jīng)濟(jì)實力。

　　此外，除了大陸的商學(xué)院外，香港的一些學(xué)校的商學(xué)院也值得考慮，如港科大、港大。

　　全日制VS在職

　　全日制：適合對目前工作不滿意，想通過讀MBA轉(zhuǎn)型，并且有一定的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的同學(xué)。全日制的MBA會讓學(xué)生更多地參與教學(xué)中，學(xué)生也會享受到學(xué)校更多資源如海外項目。

　　在職：對現(xiàn)在工作比較滿意，想通過讀MBA獲得提升。在職MBA更適合大部分職場人士，但是會占據(jù)一定的周末時間。

　　二.制定備考計劃

　　MBA考試主要包括兩個部分：提前面試和聯(lián)考。

　　越來越多的高校將提前面試放在很重要的地位，通過提前面試主要是考察管理綜合素質(zhì)的潛力和英語水平。

　　提前面試之前：

　　主要包括網(wǎng)上申請和個人材料的準(zhǔn)備�？梢詤⒖纪�年報考問題，提前準(zhǔn)備，個人材料包括推薦信(可讓相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、高校教授、行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人物寫)、簡歷、本科階段成績單、證書(包括英語四六級、職業(yè)資格認(rèn)證、工作中榮譽(yù)證書等)

　　面試：需要積累一些管理的基本素質(zhì)、基本原理，不用刻意準(zhǔn)備，但是基本概念要了解，鍛煉自己講話的邏輯性。

　　聯(lián)考：基礎(chǔ)薄弱的同學(xué)現(xiàn)在可以準(zhǔn)備，主要是從背單詞開始�；�礎(chǔ)尤其是英語稍微好的同學(xué)，七月份準(zhǔn)備還來得及，開始準(zhǔn)備的時間因人而異。

　　1.培訓(xùn)班有些基礎(chǔ)非常弱可以報一些，但是有的培訓(xùn)班費(fèi)用很高，上萬左右，因人而異。

　　2.提前做好材料收集，關(guān)注學(xué)校往年招生簡章。

　　3.選擇學(xué)校時，不要把雞蛋放一個籃子里，可參加多個學(xué)校的提前面試。

　　三.提前面試須知道

　　提前面試主要包括英語、管理綜合素質(zhì)、政治面試、上機(jī)(心理、管理技能、邏輯)。

　　提前面試中最重要的三個要素：合作、邏輯、時間控制 。

　　管理綜合面試有兩個部分，個人回答問題和團(tuán)體討論。個人按照考號依次進(jìn)入考試回答問題，團(tuán)體討論會發(fā)一段材料，五分鐘看材料，然后討論。

　　英語面試包括個人自我介紹和團(tuán)體討論。自我介紹可以提前準(zhǔn)備，時間在一分鐘之內(nèi)。團(tuán)體討論一般是五人一組，組長抽提，老師會用英文念題目，組長可以重復(fù)一遍題目。如果提前知道分組情況的話，建議大家先提前了解組員的英語程度、背景。這樣可以先選出一位組長，組長可以提前把控一下，在整個討論中讓英語好的同學(xué)優(yōu)先發(fā)言，并且去引導(dǎo)沒有發(fā)言的同學(xué)，不要卡在一個人那里，實在不會說用過渡語句搪塞過去。

　　 所謂知己知彼，百戰(zhàn)不殆，首先和加油菌一起來看看面試官如何來看待面試：

　　優(yōu)秀的面試官，在看完學(xué)生的自我介紹、簡歷自述材料和推薦函之后，會快速構(gòu)思定制出一些問題，而這些問題也一定是圍繞著特定的主題展開的。整個過程就好比是書寫一篇議論文，聆聽學(xué)生作答的過程，就是面試官收集論據(jù)和聽其闡述如何論證的過程，在論據(jù)充分、論證有力的情況下，結(jié)論的得出是水到渠成的。

　　結(jié)構(gòu)化面試的話題通常涉及： 為什么要來讀MBA?為什么要讀學(xué)生選擇的某個項目? 學(xué)生未來的職業(yè)規(guī)劃是什么?MBA讀書與這個職業(yè)規(guī)劃的聯(lián)系點(diǎn)在哪里? 實現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃的目標(biāo)為什么非得來讀這個MBA不可?111111111 讀書期間打算怎么使學(xué)習(xí)效果最大化?讀完之后有什么安排?

　　如何用STAR法則考察學(xué)生?

　　行為面試法，其實效性已被廣為證實，用的最廣的就是STAR法則。即Situation(情景)、Task(任務(wù))、Action(行動)和Result(結(jié)果)四個英文單詞的首字母組合。

　　簡言之，就是在面試中，我們要求學(xué)生首先描述他曾經(jīng)做過的某件重要的且可以當(dāng)作我們考評標(biāo)準(zhǔn)的事件的所發(fā)生的背景狀況。然后說明他所執(zhí)行的具體任務(wù)和擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧�，接著我們請學(xué)生解釋他采取的什么行動，以及達(dá)到了何種效果。STAR法則通過特定事件意在考察該學(xué)生是否具備相應(yīng)的能力。

　　有的學(xué)生描述一個幾億的投資項目，聽上去聲勢浩大，到頭來發(fā)現(xiàn)他僅僅扮演一個辦事員的角色，這與一開始試圖營造的投資項目經(jīng)理的總體擔(dān)當(dāng)、籌劃監(jiān)督等職能相去甚遠(yuǎn)。所以，只要細(xì)心追問，連問幾個問題深入挖掘，不時再來個回馬槍，就很容易還原事實真相。

　　作為優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人和未來的企業(yè)管理者，必須要思維縝密、高瞻遠(yuǎn)矚。要做到能在短時間內(nèi)快速判斷一個人是否具有領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì)，面試官都有自己的一套伯樂之道。關(guān)鍵是結(jié)合考生本人的情況，進(jìn)行追問，很多思想比較單薄、不能準(zhǔn)確把握考官主體意思的考生就會明顯暴露劣勢。是不是培訓(xùn)班里千人一面地培訓(xùn)出來的，通過追問幾個問題就能看出端倪。因為，面試官的問題都是隨機(jī)的，因人而異的。

　　常見提前面試問題匯總

　　首先最基本原則：

　　對材料里面提到的業(yè)績及工作內(nèi)容職責(zé)必須要非常熟悉，之前寫材料的時候可能會有點(diǎn)水分，在準(zhǔn)備面試的時候必須要自圓其說、邏輯結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)。所有問題分類：1、個人方面的(優(yōu)勢劣勢、成功、失敗的事情、愛好興趣、)

　　各院校MBA提前面試正在相繼進(jìn)行中，大家應(yīng)該也在準(zhǔn)備中，在面試中，考生都會遇到哪些問題呢?為大家整理了一些MBA提前面試常見問題，大家可以思考一下遇到這些問題該如何回答，希望這些對大家能夠有幫助，也希望您能在MBA提前面試中能夠表現(xiàn)的更加優(yōu)秀。

　　1. 你在工作中感到的最困難的事情是什么?你是如何應(yīng)對的?你對自己的表現(xiàn)滿意嗎?

　　2. 你的同事、下屬或上級中有非常難以相處的人嗎?你是如何做的?

　　3. 如果你的上司想讓你做一件你認(rèn)為不符合商業(yè)倫理的事情，你該怎樣做?

　　4. 你認(rèn)為你最成功的一件事是什么?

　　5. 印象中最深刻的一件事是什么?

　　6. 你期望從MBA學(xué)習(xí)獲得什么?

　　7. MBA畢業(yè)后，你的短期計劃是什么?

　　8. 你認(rèn)為什么是“影響力”?你認(rèn)為自己的影響力如何?

　　9.你的五年職業(yè)目標(biāo)是什么?

　　10.十年目標(biāo)是什么?

　　11.舉例說一下你曾經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)并影響了某個項目或任務(wù)。

　　12.你是否有過這樣的經(jīng)歷: 你的新觀點(diǎn)是某項活動或項目成功的關(guān)鍵因素。

　　13.舉例說明, 你為自己制定了一個目標(biāo), 并實現(xiàn)它。

　　14.介紹一下你與由不同性格、特點(diǎn)的人組成的團(tuán)隊共同完成的某件事情。

　　15.如果現(xiàn)在給你10萬元人民幣，你會怎么創(chuàng)業(yè)?100萬呢?

　　16.你為什么要讀MBA?

　　17.你為什么想要報考這所學(xué)校?

　　18.你認(rèn)為我們是否能夠錄取你?

　　19.你最大的成就是什么?

　　20.你的事業(yè)目標(biāo)是什么?

　　21.在大學(xué)中你最難忘的經(jīng)歷是什么?

　　22.你為何選擇你上大學(xué)的那所學(xué)校?

　　23.哪些因素對你選擇會有決定性作用?

　　24.談?wù)勀銓Υ髮W(xué)生談戀愛的看法。

　　25.你的專業(yè)是什么?為何選擇該學(xué)校?

　　26.現(xiàn)在看來，你是否慶幸選擇了該專業(yè)?

　　27.如果你可以重新選擇，你會選擇哪一個專業(yè)?

　　28.大學(xué)時你每周的學(xué)習(xí)時間有多少小時?

　　29.你的功課是哪門?為什么?

　　30.你最不擅長的課程是哪門?為什么?

　　31.你的學(xué)習(xí)成績是否反映出你的能力?如沒有，那你為什么沒有取得更好的成績?

　　32.到目前為止，你所受的教育從哪方面為你的事業(yè)打下了基礎(chǔ)?

　　33.你最喜歡大學(xué)生活的哪些方面?

　　34.你最不喜歡大學(xué)生活的哪些方面?

　　35.大學(xué)時你參加了哪些課外活動，你在其中擔(dān)任的職務(wù)和做出的貢獻(xiàn)是什么?

　　36.你如何支付你的學(xué)習(xí)費(fèi)用?

　　37.你如何形容作為大學(xué)生的你?你現(xiàn)在有所改變嗎?

　　38.如果大學(xué)的生活重新開始，你將如何安排你的學(xué)習(xí)和生活?

　　39.你希望從事什么樣的工作?

　　40.你為什么選擇這個職業(yè)?

　　41.你認(rèn)為什么樣的工作崗位最適合你?為什么?

　　42.你直接負(fù)責(zé)什么工作，領(lǐng)導(dǎo)哪些人?

　　43.你工作方面關(guān)鍵的技術(shù)難題是什么?管理方面的呢?

　　44.你工作中最擅長的是什么?有哪些不足?為什么?

　　45.你會如何改進(jìn)你的工作表現(xiàn)?在改進(jìn)過程中你會采取哪些具體行動?

　　46.你主要的成績有哪些?這些成績對你的經(jīng)濟(jì)收入或者其他方面有什么影響。

　　47.你是獨(dú)立取得這些成績的，還是有別人參與了，是以何等方式參與的?

　　48.你每周工作多少個小時?

　　49.你最突出的專業(yè)技能是什么?

　　50.對于目前的職位，你最喜歡或最不喜歡哪些方面?為什么?

　　MBA面試要考察的技能很多，而要想在面試中脫穎而出，在概念技能、邏輯思維和應(yīng)變能力 的三個方面的突出表現(xiàn)顯得尤為重要。在展示上述能力的時候，回答的時候要牢記“三化”：把抽象問題具體化；把復(fù)雜問題簡單化；把混沌問題明了化。

　　最后，給考生提個醒，如果面試當(dāng)中沒有聽清或者沒有理解面試官的問題，一定要馬上請面試官澄清，如果不懂裝懂、答非所問，將是致命的缺失。

　　面試時間不長，但面試的功夫全在平時。對于平時勤于思考、追根求源、歸納總結(jié)的人來說，面試只是一個展示他們水平的舞臺，我覺得這樣的人如果在競爭中不脫穎而出，倒是比較奇怪的一件事。

　　小建議：

　　1.在群面的過程中，建議每個人往產(chǎn)生一個結(jié)論的方向努力，會讓老師覺得大家有團(tuán)隊合作精神。

　　2.群面中有l(wèi)eader、timekeeper等角色，要找好自己的定位，不適合做leader的同學(xué)一定不要做，整個面試?yán)蠋熞矔�看重團(tuán)隊的情況。

　　3.觀點(diǎn)被前面同學(xué)說過怎么辦?建議不要簡單重復(fù)前面同學(xué)說過的觀點(diǎn)，說些不一樣的內(nèi)容，不要沒什么可說的實質(zhì)內(nèi)容但仍然一直說。

　　4.英語基礎(chǔ)弱的同學(xué)自我介紹時沒必要用高大上的單詞、語法。畢竟MBA考試考察的不是英語能力，而是基本的聽說寫，只要說的很順就可以，沒必要刻意準(zhǔn)備一些太高端的自我介紹，因為在說的時候本來基礎(chǔ)不好，又有一些高端詞匯反而會更緊張。