助理人力資源管理師、人力資源管理師、高級人力資源管理師培訓
來源:中國招生考試在線發(fā)布時間:2007-11-02
一、報考等級 勞動保障部: 助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級), 人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級),高級人力資源管理師(一級)
二、報考條件: 勞動保障部----助理人力資源管理師報考條件: 1、取得本職業(yè)人力資源管理員職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,經(jīng)本職 正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)者; 2、具有碩士學歷,經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)者; 3、具有本科學歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上,經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)者; 4、具有大專學歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)者; 5、具有高中或中專學歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作7年以上,經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)者; 以上條件具備其中之一即可。
勞動保障部----人力資源管理師報考條件: 1、取得助理人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)者; 2、具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)博士研究生學歷,經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)者; 3、具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)碩士研究生學歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)者; 4、具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)本科學歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上,經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)者; 5、具有本專業(yè)大專學歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作8年以上,經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)者; 6、具有高中、中專學歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作10年以上,經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)者。 以上條件具備其中之一即可。
勞動保障部----高級人力資源管理師報考條件: 1、人力資源管理師證書(二級)+3年本職業(yè)工作經(jīng)驗證明 2、博士學歷+3年本職業(yè)工作經(jīng)驗證明 3、碩士學歷+6年本職業(yè)工作經(jīng)驗證明 4、本科學歷+9年本職業(yè)工作經(jīng)驗證明 注意:資歷不夠請與報名處聯(lián)系確認010-51268840,51268841,135-0110-2715 張老師。
注冊人力資源管理師報考條件: 1、注冊助理國際人力資源師:大專(含大專)以上學歷,有志于從事人力資源管理工作者均可報考。 2、注冊國際人力資源師: a.大專以上學歷,從事人力資源相關(guān)專業(yè)3年以上工作經(jīng)驗; b.本科及以上學歷(含同等學歷); c.取得注冊助理國際人力資源師認證資格滿兩年者(含兩年)。 3、注冊高級國際人力資源師: a.五年以上工作經(jīng)驗,大學本科以上學歷(含同等學歷),以主要作者在核心期刊發(fā)表兩篇以上論文,參加培訓時間不少于72課時; b.人力資源專業(yè)碩士研究生,兩年以上工作經(jīng)歷,以主要作者在核心期刊發(fā)表兩篇以上論文,參加培訓時間不少于72課時; c.取得注冊國際人力資源師認證資格滿兩年(含兩年)者,參加培訓時間不少于72課時。 d.有6年以上工作經(jīng)驗,現(xiàn)任大中型企業(yè)高級人力資源管理職務(wù)、具有優(yōu)秀業(yè)績,經(jīng)本人申請,考試專家委員會審批批準后,參加培訓不少于72小時者,也可直接報名。
四、報名辦法 依照報考條件要求,報名時需提交本人學歷證明(交復(fù)印件)、本職業(yè)連續(xù)工齡證明(所在單位人事部門開據(jù))、身份證(交復(fù)印件)、3張兩寸黑白免冠照片。集體、個人報名均可,提前報名,滿額為止。
五、開班計劃及收費標準
六、主要培訓內(nèi)容 1、基礎(chǔ)知識:包括職業(yè)道德 勞動關(guān)系管理 勞動經(jīng)濟學 計算機 2、工作實務(wù):包括企業(yè)人力資源規(guī)劃 績效管理薪酬福利管理 勞動關(guān)系管理
更多詳細內(nèi)容: 育路人力資源頻道 咨詢電話: 010-51268840,51268841,135-0110-2715 張老師。 |
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