快速擇校
政策解讀
有護(hù)理學(xué)校的存在就一定能找到工作,畢竟很多的高校都是為周邊的醫(yī)院而開設(shè)的,同時護(hù)理學(xué)校的就業(yè)率是很高的,大家完全不比擔(dān)心工作的問題。你選擇了護(hù)理學(xué)校的學(xué)習(xí)生涯,都是需要在學(xué)校好好學(xué)習(xí)專業(yè)知識的,這樣在工作的時候才有的放矢,向更高的工作崗位前進(jìn)。接下來我們一起來看下醫(yī)療衛(wèi)生的走向。
醫(yī)療衛(wèi)生的走向
1、衛(wèi)生公平性越來越受關(guān)注
2000年世界衛(wèi)生組織在191個國家中,把我國衛(wèi)生公平性排在第188位。這也是一些研究機構(gòu)認(rèn)為我國醫(yī)療改革失敗的一個論據(jù),在2008年10月14發(fā)布的“關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見(征求意見稿)”中,就特別強調(diào)“著眼于實現(xiàn)人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的目標(biāo)”。衛(wèi)生服務(wù)的公平性,是指每一個社會成員都能有相同的機會獲得衛(wèi)生服務(wù),而不因為其所擁有的社會特權(quán)不同而出現(xiàn)差別。“當(dāng)社會變得越來越富有,人們也更加普遍支持獲得公平的衛(wèi)生保健和社會保障,以滿足人們基本的衛(wèi)生和社會需求。”衛(wèi)生公平性包括衛(wèi)生政策公平、衛(wèi)生改革公平和衛(wèi)生行為公平。
2、以人為本的衛(wèi)生保健
以人為本的人文精神或人文主義,是人類的共同財富,它不只是泛指一般對人的關(guān)懷,而且還包括對人的基本權(quán)利的尊重。當(dāng)前在衛(wèi)生保健服務(wù)中妨礙以人為本思想的實踐,不僅有技術(shù)至上的唯技術(shù)主義,還有表現(xiàn)以皇權(quán)思想為特征的各種特權(quán)及與權(quán)力相結(jié)合的商權(quán),清除特權(quán)思想的影響,防止商業(yè)利潤凌駕于病人健康利益之上,是保健服務(wù)實踐以人為本思想的必需。但是,現(xiàn)在的一些衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu),往往從自身的角度來考慮服務(wù)的有效性和方便性,所以,就很少關(guān)注或了解對患者來說什么是重要的。
在以人為本的衛(wèi)生保健系統(tǒng)里,人們顯然都希望在得病或受傷時能夠得到有效的醫(yī)療救治。他們希望服務(wù)提供者能夠從整體角度考慮他們的最佳利益,公平、誠信,具備足夠的知識和能力。人們對專業(yè)醫(yī)療日漸增長的需求正推動著衛(wèi)生經(jīng)濟的發(fā)展。
3、以患者為中心
2008年世界衛(wèi)生報告認(rèn)為:“人們幻想商業(yè)醫(yī)療更加積極有效,卻往往為此付出沉重的經(jīng)濟和健康的雙重代價。衛(wèi)生服務(wù)只有以患者為中心,才能夠減少社會排斥,避免人們受到不規(guī)范的商業(yè)醫(yī)療的侵害。”
當(dāng)你身體不適給醫(yī)院打電話時,接線護(hù)士不僅能知道你的名字、年齡、健康情況等基本個人健康信息,而且還能根據(jù)您的不適情況結(jié)合你過去就診看病等相關(guān)病歷信息,為你提供一些簡單的醫(yī)護(hù)建議,并幫你預(yù)約專家;同時將預(yù)約的就診時間、科室地點、專家姓名、注意事項等信息通過手機短信、電子郵件等方式迅速傳遞到你的手中;當(dāng)你到醫(yī)院后,接待護(hù)士直接將你帶到需要就診的科室和主治醫(yī)生面前;而主治醫(yī)生通過你的個人基本信息和你的不適狀況,為你提供專業(yè)、到位、快捷有效的診療方案,直至到藥房取藥時你會發(fā)現(xiàn)相關(guān)藥品已經(jīng)為你準(zhǔn)備好了……
現(xiàn)在的學(xué)生就是因為選擇的機會太多,所以往往就給自己的不努力著更多的借口,覺得自己的不努力是理所應(yīng)當(dāng),或許現(xiàn)在你沒有意識,但你在找工作的時候你就知道,人生是沒有回頭路可以走的。所以,小編希望廣大的同學(xué)能夠享受當(dāng)下的機會,爭取能夠?qū)崿F(xiàn)自己的價值所在。
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