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我們很多人或許都會有這樣的疑問,我們以后要學(xué)習(xí)什么專業(yè)才是比較好的呢?我們現(xiàn)在的專業(yè)還是非常多的哦,那么會計(jì)專業(yè)就業(yè)形勢是咋樣的?如果你有興趣,我們就來一起看看吧,還是不錯(cuò)的哦。
首先,不少企業(yè)不愿意接收應(yīng)屆畢業(yè)生,這一點(diǎn)在財(cái)會類專業(yè)的招聘中更為明顯,很多單位的招聘底線都是初級會計(jì)師。就算用人單位用了你,也需要進(jìn)一步學(xué)習(xí),接受企業(yè)觀察,并不能一開始就成為一名會計(jì),很多人都是從最初的出納做起,起點(diǎn)低,工資也低。
其次,和其他專業(yè)一樣,就業(yè)難是大學(xué)擴(kuò)招的必然結(jié)果。據(jù)有關(guān)調(diào)查顯示,像計(jì)算機(jī)、文秘、財(cái)會類等專業(yè)都是供需兩旺專業(yè),即便如此,在人才市場依然是供遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于求。所以,除個(gè)別專業(yè)之外,就業(yè)難現(xiàn)在是絕大多數(shù)大學(xué)生的共同問題,而并非是否某個(gè)專業(yè)獨(dú)有。
第三,和國外的企業(yè)相比較,中國的財(cái)務(wù)部門在企業(yè)中的地位并不是很高。在國外,一個(gè)公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)稱為 CFO ,和 CEO 一樣在決策中有著舉足輕重的地位,而在國內(nèi),除了一些大型企業(yè)有完備的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)以外,一些小規(guī)模企業(yè)的財(cái)務(wù)部門只是一兩個(gè)出納,會計(jì)。一些小公司甚至沒有專職的財(cái)會人員,出現(xiàn)一種行政人員兼財(cái)會人員的現(xiàn)象
。這主要是因?yàn)楹芏嗥髽I(yè)并沒有意識到財(cái)會部門在公司運(yùn)作方面的重要性,認(rèn)為財(cái)務(wù)人員只是收錢,管錢而已。觀念落后也給財(cái)務(wù)畢業(yè)生的就業(yè)帶來一定影響。
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