今年高校畢業(yè)生創(chuàng)歷史新高，根據(jù)北京市統(tǒng)計(jì)局、國家統(tǒng)計(jì)局北京調(diào)查總隊(duì)開展的“2016年北京高校學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)及就業(yè)意愿調(diào)查”顯示，近六成畢業(yè)生選擇直接就業(yè)，七成多畢業(yè)生選擇在北京就業(yè)，北京居就業(yè)區(qū)域第一位。

　　據(jù)介紹，此次調(diào)查對象包括北京大學(xué)、清華大學(xué)、中央財(cái)經(jīng)大學(xué)、北京師范大學(xué)等24所在京高校的1686位應(yīng)屆畢業(yè)生。其中，本科生1084人，占64.3%;碩士生527人，占31.3%;博士生53人，占3.1%;其余為高職生，占1.3%。

　　面對畢業(yè)選擇去向時(shí)，57.4%的畢業(yè)生選擇直接“找工作”，與上年相比提高7.7個(gè)百分點(diǎn);其次選擇“繼續(xù)深造學(xué)習(xí)(國內(nèi)升學(xué)、出國出境等)”的比重為34.8%，比上年下降4.9個(gè)百分點(diǎn);另有7.4%的學(xué)生選擇“自己創(chuàng)業(yè)”或“自由職業(yè)”。

　　當(dāng)問及“理想的就業(yè)單位”時(shí)，行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位仍然是畢業(yè)生的首選，選擇比重為33%，比上年下降4.3個(gè)百分點(diǎn);27.3%的畢業(yè)生選擇大中型國企，比上年下降0.4個(gè)百分點(diǎn);11.2%的畢業(yè)生選擇外企，比上年下降6.4個(gè)百分點(diǎn);選擇大中型私企和小微企業(yè)比重共計(jì)25.2%，比上年提高8.4個(gè)百分點(diǎn)。

　　當(dāng)問及“理想的就業(yè)區(qū)域”時(shí)，選擇在北京就業(yè)的畢業(yè)生占71.6%，雖比上年下降2.5個(gè)百分點(diǎn)，仍居就業(yè)區(qū)域第一位;排在第二位到第三位的是廣東和上海，分別占畢業(yè)生就業(yè)人數(shù)的3.3%和3%，與上年基本持平。選擇赴西部就業(yè)的畢業(yè)生占8.2%，比上年提高1.7個(gè)百分點(diǎn)。

　　調(diào)查顯示，畢業(yè)生對薪酬預(yù)期趨于理性。52.8%的畢業(yè)生期望稅前月薪在5000元至8000元之間，期望月薪平均值為7411元，換算成年薪為88932元，與2015年全市法人單位從業(yè)人員平均工資97616元比較接近，表明大學(xué)生對薪酬的預(yù)期更趨理性。

　　不同學(xué)歷、不同性別、不同專業(yè)、不同院校就業(yè)薪酬預(yù)期存在差異。分學(xué)歷看，學(xué)歷越高期望的月薪越高，博士畢業(yè)生期望的稅前月薪平均為13286元，分別為本科生和碩士生的1.9倍和1.6倍。