我們很多人都在學(xué)習(xí)我們的管理類專業(yè)，這類專業(yè)也是比較好的哦，那么金融管理專業(yè)怎么樣?很多人或許都會有這樣的疑問，這個也是比較正常的哦，那么如果你要學(xué)習(xí)這個專業(yè)就來一起看看吧，還是不錯的哦。

　　統(tǒng)計數(shù)字顯示，世界上的國際金融中心城市中，10%以上的人口從事金融業(yè)，而我 、國目前最大的金融城市上海卻只有1%的比率。國際金融中心的紐約擁有77萬金融人才，香港的數(shù)字是33萬人，而上海只有10余萬人。

　　按照目前上海1700萬的人口規(guī)模計算，未來15年內(nèi)，金融人才的增加量每年應(yīng)該在10萬人左右。 中國加入WTO以來，已有20多個國家和地區(qū)的60多家銀行在華設(shè)立了200多家金融機(jī)構(gòu)。隨著中國銀行業(yè)在2006年底全面開放的時日迫近，外資銀行在逐步解除束縛、延伸產(chǎn)品線、深入擴(kuò)張的同時，招納我國高級金融人才已經(jīng)成為其進(jìn)行人才儲備的一項重要戰(zhàn)略。有關(guān)專家指出，國際金融企業(yè)中高端人才缺口有近萬人，且將目標(biāo)瞄準(zhǔn)了國內(nèi)銀行、證券、基金、保險等領(lǐng)域的業(yè)務(wù)骨干。

　　外國金融機(jī)構(gòu)的大量涌進(jìn)，必然會促進(jìn)我國金融人才的市場化、職業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化和全球化，出現(xiàn)“國內(nèi)競爭國際化，國際競爭國內(nèi)化”的現(xiàn)象。岌岌可危的金融人才爭奪，已經(jīng)開始推動國內(nèi)眾多金融機(jī)構(gòu)醞釀人才洗牌。 如此大規(guī)模的金融人才需求，如此高端的素質(zhì)要求，這樣的人才究竟從何處來?在國際上早在1963年就開始實行CFA(注冊金融分析師)制度，40多年來培養(yǎng)了大批能夠在金融領(lǐng)域“游刃有余”且兼顧行業(yè)自律的從業(yè)高管。而我國內(nèi)地，目前只有317人獲得了注冊金融分析師稱號，大量有豐富實踐經(jīng)驗的本土金融人才因語言、時間等原因被擋在了門外。

　　另外，單純掌握國際管理和理論的人才，在一段時間內(nèi)也很難走上具有國內(nèi)本土特色的金融發(fā)展的“快車道”。由此可見，運(yùn)用全球的視野和思維并兼顧本土特色，創(chuàng)建中國的金融人才培養(yǎng)體系勢在必行。

　　所以我們需要我們不斷的提升自己，不斷的努力啊。

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