起薪高漲薪快這樣的MBA競(jìng)爭(zhēng)能不激烈嗎？

來源：網(wǎng)絡(luò) 時(shí)間：2017-05-02 11:03:10

　對(duì)于準(zhǔn)備要考MBA的考生來說，大多數(shù)是對(duì)自己的職業(yè)發(fā)展有更高要求，近年來，中國(guó)MBA學(xué)生的創(chuàng)業(yè)熱情正不斷提升，形成國(guó)內(nèi)MBA的一個(gè)新熱點(diǎn)。此外，近幾年，中國(guó)公司對(duì)于持有MBA學(xué)位的人的需求持續(xù)不減。

　　MBA順應(yīng)當(dāng)今商業(yè)環(huán)境全球化的潮流

　　隨著國(guó)內(nèi)企業(yè)對(duì)MBA畢業(yè)生的需求逐年增加。企業(yè)表示，他們招聘商學(xué)院畢業(yè)生主要是考慮MBA畢業(yè)生的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理能力，這些能力概括起來主要包括：?jiǎn)T工需要具備管理項(xiàng)目和解決問題的能力，還有領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)他人的能力。

　　如：100%的中國(guó)公司期待畢業(yè)生具備基于多源信息作出決策的能力;97%的中國(guó)公司期待畢業(yè)生具備整合以圖形、文字、數(shù)據(jù)等不同形式的信息的能力;100%的中國(guó)公司期待畢業(yè)生具備組織數(shù)據(jù)并找到數(shù)據(jù)之間的關(guān)聯(lián)性的能力;100%的中國(guó)公司期待畢業(yè)生具備整合和利用信息來解決復(fù)雜問題的能力。

　　【薪水一路飛漲】MBA畢業(yè)后起薪高漲薪快

　　1、MBA畢業(yè)后薪資漲幅可達(dá)預(yù)期效果。

　　英國(guó)《金融時(shí)報(bào)》全球MBA排行榜收集的數(shù)據(jù)顯示：全球精英商學(xué)院的MBA畢業(yè)生的薪水卻一路飛漲。

　　2、國(guó)內(nèi)商學(xué)院畢業(yè)后漲薪更多。

　　目前，中國(guó)的MBA學(xué)位較為稀缺，其畢業(yè)生的薪資漲幅更遠(yuǎn)高于他們的歐美同學(xué)。英國(guó)《金融時(shí)報(bào)》商學(xué)院排名中有4所中國(guó)內(nèi)地學(xué)校，包括中歐國(guó)際工商學(xué)院、復(fù)旦管理學(xué)院等，08年入學(xué)的畢業(yè)生薪資水平最高增幅接近160%。

　　過去5年中歐MBA畢業(yè)生平均薪資在40萬-47萬元區(qū)間，從2014年起，中歐不再使用平均薪資數(shù)據(jù)，而提供中位數(shù)供參考，為47.5萬元，其中76%畢業(yè)生薪資在30-60萬元。畢業(yè)生主要流向行業(yè)每年略有不同，前六位分別是金融、工業(yè)品、科技、醫(yī)藥/生物科技、咨詢行業(yè)、消費(fèi)品。

　　3、國(guó)內(nèi)管理人才供不應(yīng)求。

　　近幾年互聯(lián)網(wǎng)及與其相關(guān)行業(yè)是MBA學(xué)生就業(yè)的熱門方向，汽車、醫(yī)療保健等行業(yè)在營(yíng)銷渠道轉(zhuǎn)型過程中也急需互聯(lián)網(wǎng)人才，MBA同學(xué)的創(chuàng)新思維和堅(jiān)實(shí)的專業(yè)知識(shí)積累可以助力企業(yè)轉(zhuǎn)型。未來民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展勢(shì)頭將超越外資企業(yè)，并越來越注重對(duì)高端管理人才的培養(yǎng)，這就意味，中國(guó)管理人才將持續(xù)出現(xiàn)供不應(yīng)求的局面。

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