美國《洛杉磯時報》5月5日文章,原題:中國作繭自縛誰會讓21世紀(jì)成為自己的世紀(jì)?美國,還是中國?
當(dāng)奧巴馬總統(tǒng)最近呼吁美國年輕人“去做制造者”,并在科學(xué)和工程方面貫注精力時,他部分認可了中國的發(fā)展速度。但是,如果他像我這樣在過去的33個月間在中國生活、執(zhí)教、做咨詢工作,那么,他可能就會督促美國學(xué)生首先要以他為榜樣,學(xué)習(xí)文科了。只有在受過嚴格訓(xùn)練的批判性和創(chuàng)新性思維的補充下,技術(shù)知識才能幫我們重獲創(chuàng)新優(yōu)勢。中國在傳統(tǒng)上缺乏對這些技能的重視,這會破壞其發(fā)展本國創(chuàng)新經(jīng)濟的努力。
我在中國的學(xué)生不是新近畢業(yè)的大學(xué)生,而是中層經(jīng)理、金融分析師和國企、跨國公司的市場專員。他們大多聰穎而具有個性,也并非沒有才能或觀點。但是,他們的思維被教育體制給束縛了,這個體制幾乎不強調(diào)或者獎勵批判性思維或者創(chuàng)新發(fā)明。
在我在中國學(xué)校的兩年間,中國學(xué)生從網(wǎng)站或者《哈佛商業(yè)評論》上抄襲論文已成為例行方法。案例研究辯論被正反雙方共同傳抄,然后背誦。學(xué)生們頻頻表示,相比于發(fā)明和創(chuàng)新,抄襲是一個超級商業(yè)策略。
整個學(xué)期,比所有地方的學(xué)生更甚的是,他們想要確切地了解哪些東西是需要為期中和期末考試記憶的。我對他們的技能表示佩服。但是,我提醒他們說,我的考試會要求分析。而他們則會反復(fù)要求我說明分析和總結(jié)有什么區(qū)別,對此我不止一次地進行解釋。
在我的受過西方式培訓(xùn)的學(xué)生中也存在著類似的問題,他們中間既有中國人也有外國人。并非是西方大學(xué)的學(xué)生就不需要接受批判性思考的訓(xùn)練,但是他們并不如此盲目地僵化。
然而具有諷刺意味的是,執(zhí)行這些限制并讓學(xué)校偏重數(shù)學(xué)和理科的政府似乎認為這種方法太過有效了。高速公路、水壩、橋梁和機場都建立起來了,可以想到的產(chǎn)品也生產(chǎn)出來并出現(xiàn)在市面了,但是,嚴密而精深的營銷和管理思想?yún)s無從培養(yǎng)和樹立。要全世界的人喊中國品牌的名字還要等上相當(dāng)長的一段時間。
中國不需要身價不菲的職業(yè)科學(xué)家,它需要的是一個新的生態(tài)系統(tǒng)——以及大約1000萬名文科教授。(作者蘭迪-波洛克,曾任美國南加州大學(xué)講師,并在中國從事咨詢工作
特別聲明:①凡本網(wǎng)注明稿件來源為"原創(chuàng)"的,轉(zhuǎn)載必須注明"稿件來源:育路網(wǎng)",違者將依法追究責(zé)任;
②部分稿件來源于網(wǎng)絡(luò),如有侵權(quán),請聯(lián)系我們溝通解決。
MBA對在職人員有很大幫助。技術(shù)人員晉升管理層需要MBA提供的企業(yè)管理、人員管理知識以及人脈積累。MBA可以作為升職的敲門磚,改變職業(yè)道路發(fā)展,提供一個自我尋找...
在職MBA成為職場人士提升競爭力的熱門選擇,本文通過分析院校聲譽、教學(xué)質(zhì)量、課程設(shè)置、師資力量等方面,推薦清華大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院、北京大學(xué)光華管理學(xué)院、上海交通大...
在職MBA報考攻略:從特色課程看,課程內(nèi)容豐富多元,體系完備且約70%院校會根據(jù)市場調(diào)整內(nèi)容;特色專業(yè)方向多樣,涵蓋人力資源管理、財務(wù)管理等多個方向以滿足不同行...
在職MBA報考面試技巧包括:深入了解所申請的MBA項目、梳理個人經(jīng)歷,突出亮點、模擬常見面試問題、展現(xiàn)團隊協(xié)作與領(lǐng)導(dǎo)力、注意儀表與禮儀、準(zhǔn)備好問題并積極互動、冷...
在職MBA考試科目有哪些?其考試科目依據(jù)報考方式而異,非全日制研究生需經(jīng)初試(英語二、199管理類聯(lián)考)及復(fù)試,而中外合作辦學(xué)碩士則由院校自定,可能免試或僅參加...
北京免聯(lián)考在職mba院校名單有天津財經(jīng)大學(xué)、泰國格樂大學(xué)、韓國又松大學(xué)、美國凱澤大學(xué)、英國格林多大學(xué)等,不管哪所院校,都可以學(xué)到前沿的專業(yè)知識,助力職業(yè)發(fā)展。
評論0
“無需登錄,可直接評論...”