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2012考研政治重要考點:民生

來源:跨考教育 時間:2011-12-30 08:54:06

     2012考研報道:考后首發(fā)2012年考研真題及答案解析

 ①住房問題。

  2011年初,中國政府出臺了一系列措施,致力于遏制部分城市房價過快上漲勢頭,滿足民眾基本住房需求,并提出了千億元大規(guī)模實施保障性安居工程計劃。

  3月9日,住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部住房保障司司長馮俊在十一屆全國人大四次會議新聞中心舉行主題為“保障性住房建設(shè)和房地產(chǎn)市場調(diào)控”記者會上表示,住房保障法已經(jīng)形成初稿。雖然沒有給出一個明確的時間表,但馮俊表示,會在一定的時候進(jìn)行調(diào)查,征詢公眾的意見,隆取專家的意見,目前進(jìn)展比較順利。他表示希望盡快提交國務(wù)院,國務(wù)院審議通過以后提交全國人大審議,這項工作絕不會耽誤,也絕不會拖延。住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部副部長齊驥表示,今年1000萬套保障房約需資金13萬億元,其中中央和地方政府將提供約5000億元,其余由社會機(jī)構(gòu)、被保障對象和相關(guān)企業(yè)自籌。

 �、诜(wěn)定物價。

  國務(wù)院總理溫家寶在2011年兩會政府工作報告中表示,2011年國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的主要預(yù)期目標(biāo)之一,是將居民消費價格總水平(CPI)漲幅控制在4%左右。 這一物價調(diào)控目標(biāo),與去年3%的調(diào)控目標(biāo)相比提高了1個百分點,比2010年比較高點51%降低了11個百分點,也低于2011年1、2月份的49% 。在十一屆全國人大四次會議舉行的新聞發(fā)布會,大會發(fā)言人李肇星在回答通脹問題時指出,2010年7月之后,CPI確實有所攀升,而且通脹的幅度比較大,范圍比較廣,預(yù)期也比較高。從總體上看,全年CPI的漲幅大約為33%,這大體符合政府3%左右的預(yù)期調(diào)控目標(biāo)。同時指出,2010年的價格上漲對今年年初的價格有較大的翹尾影響,但是政府有決心控制物價過快增長。

  ③教育公平。

  全面貫徹黨的教育方針,保障公民依法享有受教育的權(quán)利,辦好人民滿意的教育。按照優(yōu)先發(fā)展、育人為本、改革創(chuàng)新、促進(jìn)公平、提高質(zhì)量的要求,推動教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展,提高教育現(xiàn)代化水平。

  合理配置公共教育資源,重點向農(nóng)村、邊遠(yuǎn)、貧困、民族地區(qū)傾斜,加快縮小教育差距。促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,統(tǒng)籌規(guī)劃學(xué)校布局,推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。實行縣(市)域內(nèi)城鄉(xiāng)中小學(xué)教師編制和工資待遇同一標(biāo)準(zhǔn),以及教師和校長交流制度。取消義務(wù)教育階段重點校和重點班。新增高校招生計劃向中西部傾斜,擴(kuò)大東部高校在中西部地區(qū)招生規(guī)模,創(chuàng)新東西部高校校際合作機(jī)制。改善特殊教育學(xué)校辦學(xué)條件,逐步實行殘疾學(xué)生高中階段免費教育。健全國家資助制度,扶助經(jīng)濟(jì)困難家庭學(xué)生完成學(xué)業(yè)。

 �、芫蜆I(yè)問題。

  堅持把促進(jìn)就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的優(yōu)先位置,健全勞動者自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)相結(jié)合的機(jī)制,創(chuàng)造平等就業(yè)機(jī)會,提高就業(yè)質(zhì)量,努力實現(xiàn)充分就業(yè)。

  大力發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè)、服務(wù)業(yè)和小型微型企業(yè),千方百計擴(kuò)大就業(yè)創(chuàng)業(yè)規(guī)模。完善稅費減免、崗位補(bǔ)貼、培訓(xùn)補(bǔ)貼、社會保險補(bǔ)貼、技能鑒定補(bǔ)貼等政策,促進(jìn)高校畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員就業(yè)。完善和落實小額擔(dān)保貸款、財政貼息、場地安排等鼓勵自主創(chuàng)業(yè)政策,促進(jìn)各類群體創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。建立健全政府投資和重大項目建設(shè)帶動就業(yè)機(jī)制。完善就業(yè)援助政策,多渠道開發(fā)公益性崗位。鼓勵開展對外勞務(wù)合作。

  健全統(tǒng)一規(guī)范靈活的人力資源市場,完善城鄉(xiāng)公共就業(yè)服務(wù)體系,推動就業(yè)信息全國聯(lián)網(wǎng),為勞動者提供優(yōu)質(zhì)高效的就業(yè)服務(wù)。健全面向全體勞動者的職業(yè)培訓(xùn)制度,加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)能力建設(shè)。對未能升學(xué)的應(yīng)屆初高中畢業(yè)生等新成長勞動力普遍實行勞動預(yù)備制培訓(xùn)。足額提取并合理使用企業(yè)職工教育培訓(xùn)經(jīng)費,鼓勵企業(yè)開展職工崗位技能培訓(xùn)。加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),將有創(chuàng)業(yè)愿望和培訓(xùn)需求的人員納入培訓(xùn)范圍。完善城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率統(tǒng)計,健全失業(yè)監(jiān)測預(yù)警制度,開展就業(yè)需求預(yù)測。

  健全協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方機(jī)制,發(fā)揮政府、工會和企業(yè)作用,努力形成企業(yè)和職工利益共享機(jī)制,建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。全面推行勞動合同制度,不斷擴(kuò)大集體合同覆蓋面。全面推進(jìn)勞動用工備案制度。規(guī)范勞務(wù)派遣用工。改善勞動條件,加快勞動標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè),加強(qiáng)勞動定額標(biāo)準(zhǔn)管理。完善勞動爭議處理機(jī)制,加強(qiáng)勞動爭議調(diào)解仲裁,加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度,切實維護(hù)勞動者權(quán)益。

  ⑤宏觀調(diào)控收入分配問題。

  堅持和完善按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度,初次分配和再分配都要處理好效率和公平的關(guān)系,再分配更加注重公平,加快形成合理有序的收入分配格局,努力提高居民收入在國民收入分配中的比重,提高勞動報酬在初次分配中的比重,盡快扭轉(zhuǎn)收入差距擴(kuò)大趨勢。

  按照市場機(jī)制調(diào)節(jié)、企業(yè)自主分配、平等協(xié)商確定、政府監(jiān)督指導(dǎo)的原則,形成反映勞動力市場供求關(guān)系和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的工資決定機(jī)制和增長機(jī)制。健全工資支付保障機(jī)制。完善比較低工資和工資指導(dǎo)線制度,逐步提高比較低工資標(biāo)準(zhǔn),建立企業(yè)薪酬調(diào)查和信息發(fā)布制度,積極穩(wěn)妥擴(kuò)大工資集體協(xié)商覆蓋范圍。改革國有企業(yè)工資總額管理辦法,加強(qiáng)對部分行業(yè)工資總額和工資水平的雙重調(diào)控,縮小行業(yè)間工資水平差距。完善公務(wù)員工資制度。完善符合事業(yè)單位特點、體現(xiàn)崗位績效和分級分類管理的事業(yè)單位收入分配制度。

  加快健全以稅收、社會保障、轉(zhuǎn)移支付為主要手段的再分配調(diào)節(jié)機(jī)制。合理調(diào)整個人所得稅稅基和稅率結(jié)構(gòu),提高工資薪金所得費用扣除標(biāo)準(zhǔn),減輕中低收入者稅收負(fù)擔(dān),加大對高收入者的稅收調(diào)節(jié)力度。逐步建立健全財產(chǎn)稅制度。調(diào)整財政支出結(jié)構(gòu),提高公共服務(wù)支出比重,加大社會保障投入,較大幅度提高居民轉(zhuǎn)移性收入。

  全法律法規(guī),強(qiáng)化政府監(jiān)管,加大執(zhí)法力度,加快形成公開透明、公正合理的收入分配秩序。保護(hù)合法收入,堅決取締非法收入。清理規(guī)范國有企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資外收入、非貨幣性福利等。加強(qiáng)政府非稅收入管理,清理規(guī)范各種行政事業(yè)性收費和政府性基金。加快收入信息監(jiān)測系統(tǒng)建設(shè)。建立收入分配統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機(jī)制。

 �、掎t(yī)療改革。

  健全覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本醫(yī)療保障體系,進(jìn)一步完善城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度。逐步提高城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和新農(nóng)合人均籌資標(biāo)準(zhǔn)及保障水平并縮小差距。提高城鎮(zhèn)職工醫(yī)保、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保、新農(nóng)合比較高支付限額和住院費用支付比例,全面推進(jìn)門診統(tǒng)籌。做好各項制度間的銜接,整合經(jīng)辦資源,逐步提高統(tǒng)籌層次,加快實現(xiàn)醫(yī)保關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)和醫(yī)療費用異地就醫(yī)結(jié)算。全面推進(jìn)基本醫(yī)療費用即時結(jié)算,改革付費方式。積極發(fā)展商業(yè)健康保險,完善補(bǔ)充醫(yī)療保險制度。

 �、邊^(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

  充分發(fā)揮不同地區(qū)比較優(yōu)勢,促進(jìn)生產(chǎn)要素合理流動,深化區(qū)域合作,推進(jìn)區(qū)域良性互動發(fā)展,逐步縮小區(qū)域發(fā)展差距。

  第一,推進(jìn)新一輪西部大開發(fā)。

  第二,全面振興東北地區(qū)等老工業(yè)基地。

  第三,大力促進(jìn)中部地區(qū)崛起。

  第四,積極支持東部地區(qū)率先發(fā)展。

  第五,加大對革命老區(qū)、民族地區(qū)、邊疆地區(qū)和貧困地區(qū)扶持力度。

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