考試內(nèi)容及范圍說(shuō)明

801管理學(xué)

1. 管理

一般要點(diǎn)： 管理的基本問(wèn)題，包括管理、組織、環(huán)境、管理的不同學(xué)派和管理的歷史，以及當(dāng)前管理的新問(wèn)題和發(fā)展趨勢(shì)。

1. 計(jì)劃

要點(diǎn)： 計(jì)劃、計(jì)劃工具和技術(shù)、戰(zhàn)略、戰(zhàn)略制定流程、戰(zhàn)略管理相關(guān)內(nèi)容。

1. 組織

要點(diǎn)： 組織結(jié)構(gòu)、組織結(jié)構(gòu)的類型、有機(jī)式組織、機(jī)械式組織、組織結(jié)構(gòu)變革相關(guān)內(nèi)容。

1. 領(lǐng)導(dǎo)

要點(diǎn)： 決策與領(lǐng)導(dǎo)、決策流程、領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)；團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)之構(gòu)成、臨時(shí)團(tuán)隊(duì)、虛擬團(tuán)隊(duì)；獨(dú)裁式領(lǐng)導(dǎo)、民主式領(lǐng)導(dǎo)；領(lǐng)導(dǎo)與溝通、溝通和信息技術(shù)之間的關(guān)系等相關(guān)內(nèi)容

1. 控制

要點(diǎn)： 控制、反饋、前饋、控制與溝通，民主管理與控制；激勵(lì)、正向激勵(lì)、反向激勵(lì)、激勵(lì)機(jī)制、激勵(lì)的類型和作用、激勵(lì)與績(jī)效考核、激勵(lì)中可能存在的問(wèn)題。

1. 組織文化與創(chuàng)新

要點(diǎn)： 文化、組織文化、民族文化、民族文化的不同類型、中國(guó)文化、企業(yè)文化；文化與創(chuàng)新、創(chuàng)新性企業(yè)文化。

804 經(jīng)濟(jì)學(xué)原理

1、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)
2、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)

805數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)與應(yīng)用

1. 關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)概念與原理
2. 存儲(chǔ)與檢索數(shù)據(jù)
3. SQL語(yǔ)言基礎(chǔ)
4. SQL語(yǔ)言腳本及編程
5. 數(shù)據(jù)庫(kù)安全管理
6. 數(shù)據(jù)庫(kù)備份與恢復(fù)
7. 數(shù)據(jù)庫(kù)規(guī)范化與E-R模型